Cum puteți depista ofertele de muncă frauduloase și informațiile greșite

How to spot fraudulent job offers and misinformation

La EURES, ceea ce facem este să punem în legătură persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă cu angajatorii. Pentru a facilita acest lucru, vrem să ne asigurăm că angajatorii pot contacta persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă înregistrate pe portalul EURES.

Suntem conștienți însă că, uneori, persoanelor care caută un loc de muncă li se pot trimite e‑mailuri înșelătoare, li se pot da sfaturi greșite sau chiar oferi locuri de muncă inexistente.

Unele escrocherii apar și pe platformele de comunicare socială, de exemplu în materialele video de pe YouTube. Chiar dacă par să promoveze EURES, aceste videoclipuri conțin adesea informații false, pretinzând, de exemplu, că EURES acordă vize.

Prin urmare, este important să puteți recunoaște angajatorii reali și să identificați ofertele de muncă false, precum și alte escrocherii. Mai jos vă dăm câteva sfaturi esențiale, începând cu o listă de întrebări pe care trebuie să vi le puneți.

Dacă primiți un e-mail:

Cunoașteți expeditorul? Dumneavoastră ați inițiat contactul, de exemplu, prin înscrierea într-o listă de distribuție? Dacă nu ați auzit de întreprindere, cercetați-o cu atenție - consultați site‑ul ei, dar și surse independente, cum ar fi recenzii și articole de presă.
Dacă pretinde că provine de la un angajator, este trimis de pe domeniul oficial al acestuia? Unii impostori exploatează denumirile unor întreprinderi respectabile sau ale EURES, creând adrese de e‑mail sau nume de domenii false, înșelătoare – verificați-le mereu de două ori, inclusiv ortografia.
Dacă e‑mailul pretinde că este direct de la EURES, a fost trimis de la o adresă de e‑mail EURES sau de la un furnizor oficial de servicii EURES? Folosiți instrumentul Căutați un membru sau un partener EURES pentru a consulta lista organizațiilor care furnizează servicii EURES în fiecare țară.

Dacă vedeți ceva pe rețelele de socializare:

Puteți verifica informațiile din videoclip? Verificați mai întâi portalul EURES. Dacă aveți îndoieli, contactați un consilier EURES.
Videoclipul a fost publicat de un canal EURES oficial sau de un membru sau partener EURES? Căutați întotdeauna un nume de utilizator oficial și un logo.

Notă: Canalele EURES centrale se găsesc mai jos (vă atragem atenția că unele servicii naționale EURES își gestionează, de asemenea, propriile conturi):

Greșeli frecvente de evitat:

Nu răspundeți niciodată la o „ofertă de muncă” care implică transmiterea sau primirea de bani sau în care o întreprindere pretinde că nu poate să deschidă un cont bancar, să obțină identificare fiscală, să transfere bani etc.
Nu trimiteți niciodată informații financiare prin formulare online în cursul procesului de recrutare. Nicio întreprindere serioasă nu va începe prin a vă cere date bancare sau de card.
Nu sunați niciodată la un număr de telefon care vi s-a trimis prin e-mail până când nu verificați că este un număr normal și nu unul scump, cu tarif special.

Ce trebuie să faceți dacă descoperiți o escrocherie:

Dacă primiți o ofertă de muncă pe care o considerați ilegală, necinstită sau inadecvată în alt mod prin portalul EURES – sau dacă primiți chiar un e-mail fraudulos și bănuiți că expeditorul a obținut adresa dvs. de e-mail din baza noastră de date – vă rugăm să contactați serviciul de asistență EURES.
De asemenea, puteți contacta serviciul de asistență dacă găsiți alte informații false sau înșelătoare despre EURES online.

Notă: Escrocii frecvenți s-ar putea să fi fost raportați online și de alți destinatari. Dacă ați urmat pașii de mai sus și încă aveți îndoieli, încercați să căutați online raportări despre escrocherii similare.

Linkuri conexe:

Portalul EURES

Căutați consilieri EURES

Serviciul de asistență EURES

Mai multe informații:

Zilele europene ale locurilor de muncă

Căutare consilieri EURES