Yhteiskunnalliset yritykset: Sosiaalisesti vaikuttavaa yrittämistä

Social enterprise: Entrepreneurship with a social impact — Shutterstock

Kuten Euroopan komissio on todennut, yrittäjyys ja itsenäinen ammatinharjoittaminen auttavat luomaan työpaikkoja, kehittämään taitoja ja antamaan työttömille ja heikossa asemassa oleville henkilöille mahdollisuuden olla täysimääräisesti mukana yhteiskunnassa ja talouselämässä.

Itsenäisten ammatinharjoittajien osuus kokonaistyöllisyydestä on 14 prosenttia, joten heidän merkityksensä EU:n taloudelle on suuri. Eurostatin uusimpien lukujen mukaan 30,6 miljoonaa 15–64-vuotiasta ihmistä EU:ssa oli vuonna 2016 itsenäisiä ammatinharjoittajia. Koska pk-yritysten osuus EU:n yrityksistä on 99 prosenttia ja kaksi kolmasosaa kokonaistyöllisyydestä, on selvää, miksi komissio haluaa tukea näitä yrityksiä.

Yrittäjyyden ja itsenäisen ammatinharjoittamisen edistämiseksi komissio

keskittyy työttömien ja heikossa asemassa oleviin ryhmiin kuuluvien ihmisten yritysten käynnistämiseen

tukee yhteiskunnallisia yrittäjiä
auttaa yrittäjiä saamaan rahoitusta tukemalla mikroluotonantajia työllisyyttä ja sosiaalista innovointia (EaSI) koskevan ohjelman avulla
tukee mikrorahoitusta Euroopan sosiaalirahaston avulla.

Yhteiskunnalliset yritykset – inhimillistä yrittämistä

Viime vuosina kiinnostus yhteiskunnallisia yrityksiä kohtaan on kasvanut koko Euroopassa. Esimerkiksi Espanjassa on noin 43 000 yhteiskunnallista yritystä, jotka tarjoavat suoraan ja välillisesti yli 2,2 miljoonaa työpaikkaa. Tämä ilmenee Euroopan parlamentin sisämarkkina- ja kuluttajansuojavaliokunnan tilaamasta tutkimuksesta. Sama tutkimus osoittaa, että yhteisötalouden liikevaihto on kymmenen prosenttia kansallisesta bruttokansantuotteesta.

Yhteiskunnallisten yritysten kasvua on vauhdittanut se, että niiden asema yhteiskunnan ja ympäristön haasteisiin puuttumisessa ja osallistavan kasvun edistämisessä tunnustetaan yhä laajemmin. Niissä keskitytään ihmisiin ja edistetään siten yhteiskunnallisen yhteenkuuluvuuden tunnetta ja saadaan aikaan yhteistä hyvää.

Yhteiskunnallisten yritysten perusominaisuudet

Yhteiskunnalliset yritykset

toimivat yhteisön edun (sosiaalisten, yhteiskunnallisten ja ympäristöön liittyvien tavoitteiden) mukaisesti voittojen maksimoinnin sijaan
ovat innovatiivisia tarjoamiensa tavaroiden ja palvelujen sekä käyttämiensä organisointi- tai tuotantomenetelmien osalta
ottavat töihin yhteiskunnan heikoimmassa asemassa olevia jäseniä (sosiaalisesti syrjäytyneitä ihmisiä) ja edistävät siten yhteiskunnallista yhteenkuuluvuutta, työllisyyttä ja vähentävät eriarvoisuutta.

Komission mukaan yhteiskunnallisen yrityksen on myös täytettävä seuraavat ehdot:

se osallistuu taloudelliseen toimintaan
sillä on nimenomaisesti ja ensisijaisesti sosiaalinen tavoite
sillä on rajoituksia voittojen ja/tai varojen jakamisessa
se on riippumaton
sen hallinto on osallistavaa.

Joissain jäsenvaltioissa nämä yritykset ovat vielä alkuasteella, mutta jo nyt niillä on sosiaalista vaikutusta.

Esimerkki parhaista käytännöistä: Klimax Plus Kreikassa

Klimax Plus kehittää kestäviä liiketoimia yhteisötaloudessa ja vihreässä taloudessa ottamalla yksilöllisellä tavalla työhön henkilöitä, joilla on mielenterveysongelmia, ja sosiaalisesti syrjäytyneitä henkilöitä (esim. työttömiä, romaneja, entisiä vankeja, pakolaisia ja maahanmuuttajia). Tämä kreikkalainen yhteiskunnallinen osuuskunta perustettiin vuonna 2005, ja se saa tulonsa yksityisen sektorin yrityksille (esim. terveyspalveluyrityksille, sairaaloille, pankkikonserneille) ja julkisille elimille tuotetuista paperin keräys- ja kierrätyspalveluista. Se tarjoaa myös ateriapalveluja, ja sillä on ravintola. Yrityksen Porfyra-kulttuurikeskuksessa eri kulttuureista ja yhteiskunnallisista lähtökohdista tulevat ihmiset voivat tavata ja jakaa kokemuksiaan ja ajatuksiaan sekä saada tietoa mielenterveyden häiriöistä ja sosiaalisesta syrjäytymisestä. Keskus on avoinna myös ulkopuolisille kulttuuri-, koulutus- ja yritystapahtumia varten.

Klimax Plus -osuuskunnalla on myös radioasema verkossa. Se tuottaa ohjelmaa, jossa yhdistetään viihde ja tieto heikossa asemassa olevista ihmisistä. Työntekijät voivat myös osallistua seinäkellojen valmistukseen. Tähän mennessä yhteiskunnallinen osuuskunta on työllistänyt yli 150 ihmistä.

Asiaan liittyviä linkkejä

Yrittäjyys ja itsenäinen ammatinharjoittaminen

Euroopan komissio

Eurostat

Työllisyys ja sosiaalinen innovaatio

Euroopan sosiaalirahasto

Euroopan parlamentin sisämarkkina- ja kuluttajansuojavaliokunnan tilaama tutkimus

Sosiaalinen vaikutus

Klimax Plus

Yhteiskunnallinen osuuskunta

Lisätietoja:

Euroopan työpaikkapäivät