5 astuces pour les nouveaux apprentis ou stagiaires

Donner une bonne première impression

Il s’agit du conseil le plus élémentaire qui soit, mais cela n’altère en rien son importance. Les premières impressions sont immédiates et il faut du temps pour les changer, alors soyez prêts à faire une bonne première impression.

Pensez à la tenue que vous portez: est-elle appropriée à votre lieu de travail? L’individualisme convient très bien à votre vie privée, mais ne correspond peut-être pas aux attentes de vos collègues et de votre hiérarchie. Pensez à votre routine matinale: avez-vous assez de temps pour effectuer tout ce que vous devez faire? Rien ne paraît plus négligé que d’arriver en retard au travail. Garder à l’esprit ce genre de choses vous permettra de démarrer votre apprentissage professionnel ou votre stage professionnel du bon pied.

Apprenez grâce aux autres

Vous vous verrez peut-être désigner un maître de stage ou un responsable pour vous guider lors de votre apprentissage professionnel ou de votre stage professionnel. Vous ferez peut-être partie d’une équipe qui se partage ce rôle. Quoi qu'il en soit, vos collègues représentent une mine d’or, non seulement pour apprendre comment aborder le travail, mais également pour savoir comment se comporter sur le lieu de travail. Si vous suivez leur exemple, vous ne commettrez pas d’erreur.

Organisez votre temps de manière efficace

Il est possible que votre apprentissage professionnel ou que votre stage professionnel implique des études en plus du travail. Si c’est le cas, vous devrez trouver un juste équilibre entre ces deux activités. Ne vous concentrez pas trop sur l’une au détriment de l’autre: toutes deux sont importantes et contribuent à votre avenir. Nous vous suggérons de garder un agenda ou un journal à portée de main (sur votre téléphone ou sous forme physique) pour organiser et gérer votre temps. Vos collègues devraient pouvoir vous aider sur ces différents points, alors veillez à les tenir informés.

Faites preuve d’enthousiasme

Quelle que soit l’entreprise que vous avez intégrée, il est important d’adopter une attitude positive et de faire preuve d’implication dans toutes les tâches qui se présentent à vous, qu’elles figurent ou non dans la description de votre fonction. Une telle démarche vous permettra non seulement d’impressionner vos collègues, mais pourrait également vous permettre, à l’avenir, de participer à des projets plus intéressants. Alors n’oubliez pas de sourire, même quand vous êtes nerveux, et n’hésitez pas à faire part de vos pensées et de vos idées lorsqu’elles sont pertinentes. La collaboration est essentielle au travail d’équipe et votre opinion est tout aussi pertinente que celle des autres!

Trouvez le rythme qui vous convient

Tout le monde travaille à un rythme différent et, tant que le travail est effectué dans le respect des normes de qualité et des échéances, cela ne pose aucun problème. Nous avons tous notre propre manière d’aborder les tâches. Il est important de déterminer le rythme qui vous convient et de ne pas vous sentir obligé de vous précipiter ou d’accepter une charge de travail trop importante. Votre maître de stage, votre responsable ou vos collègues devraient pouvoir vous aider à élaborer votre propre méthode de travail et veiller à ce que celle-ci réponde aux besoins de l’entreprise. Et si vous vous sentez submergé, n’hésitez pas à leur en parler: après tout, ils sont là pour ça!

Voilà nos astuces pour vous aider à trouver vos marques lorsque vous débutez un nouveau stage professionnel ou apprentissage professionnel. Nous avons testé des applications qui peuvent vous aider à atteindre une efficacité maximale au travail, alors n’hésitez pas à consulter ces articles pour vous préparer au mieux à votre nouvelle aventure. Bonne chance!

Pour en savoir plus:

Journées européennes de l’emploi

Drop’pin@EURES

Trouver un conseiller EURES

Conditions de vie et de travail dans les pays EURES

Base de données des offres d’emploi EURES

Services EURES pour les employeurs

Calendrier des manifestations EURES

Prochains événements en ligne

EURES sur Facebook

EURES sur Twitter

EURES sur LinkedIn