Szwecja zaprasza greckich pracowników służby zdrowia do przeprowadzki na północ

„Grecja jest bardzo przyjaźnie nastawiona wobec Szwecji” – tłumaczy Mia Myrgren, doradczyni EURES odpowiedzialna za kwestie związane z Grecją i jedna z siedmiu osób zasiadających w szwedzkiej grupie ds. zdrowia.

„Rządy naszych państw prowadziły szeroko zakrojoną współpracę w minionych latach, w szczególności w latach 60. i 70. XX w., kiedy to wielu obywateli greckich przyjechało do Szwecji w poszukiwaniu pracy. Grecja jest jednym z niewielu państw w Europie, do którego osoba przeprowadzająca rekrutację może wyjechać i otrzymać na miejscu CV osób, które już władają językiem szwedzkim”.

Z uwagi na te powiązania historyczne wiele osób w Grecji podejmuje decyzję o nauce języka szwedzkiego i jest otwarcie nastawionych wobec propozycji wyjazdu na północ. EURES w Szwecji organizował wspólne szwedzko-greckie Europejskie Dni Pracy dwa razy do roku na przestrzeni ostatnich kilku lat.

Ostatnie Europejskie Dni Pracy odbyły się w dniach 3–6 kwietnia i służyły skojarzeniu lekarzy, pielęgniarek, analityków biomedycznych, fizjoterapeutów, informatyków i specjalistów w dziedzinie nauk o życiu z pracodawcami z całej Szwecji.

Mieszkająca w Malmö Mia Myrgren współpracuje z władzami okręgowymi i regionalnymi z całej Szwecji i odbywa podróże do Grecji z przedstawicielami trzech pracodawców poszukujących nowych pracowników: przedstawicielami władz prowincji Norrbotten, przedstawicielami władz regionu Närhälsan Västra Götaland i przedstawicielami prywatnego szpitala Stockholms Sjukhem.

Spośród 72 zgłoszeń otrzymanych przez EURES pracodawcy wybrali 31 pielęgniarek i lekarzy, których zaprosili na rozmowę kwalifikacyjną na miejscu. Kolejne 13 osób wzięło udział w rozmowach kwalifikacyjnych po spontanicznym złożeniu zgłoszenia w trakcie imprezy „Open Space”. Pracodawcy zamierzają zaprosić około 10 kandydatów do Szwecji w celu wzięcia udziału w drugim etapie procedury naboru.

CV osób, które wyraziły zainteresowanie ofertą pracy, ale nie zostały zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną organizowaną tego dnia, zostaną w nadchodzących miesiącach przekazane innym pracodawcom prowadzącym działalność w tej branży.

„W zeszłym roku udało nam się znaleźć pracę dla około dwudziestu lekarzy i pielęgniarek z Grecji w samym północnym regionie Szwecji” – twierdzi Mia Myrgren. „Dzięki naszemu pośrednictwu w całym kraju zatrudniono łącznie 67 lekarzy i pielęgniarek. Obywatele greccy bardzo chętnie przyjeżdżają do Szwecji w poszukiwaniu pracy”.

Władze szwedzkie zaostrzyły niedawno przepisy dotyczące umiejętności językowych, jakie musi posiadać osoba wnioskująca o wydanie pozwolenia na prowadzenie praktyki lekarskiej. Pracodawcy rekrutujący potencjalnych pracowników podczas Szwedzkiego Tygodnia zazwyczaj zapewniają im możliwość wzięcia udziału w kursach nauki języka organizowanych w Atenach i Salonikach; po osiągnięciu przez te osoby biegłości językowej na poziomie B1 lub B2 osoby te zatrudnia się w charakterze asystentów do momentu uzyskania przez nie pozwolenia na prowadzenie praktyki lekarskiej w Szwecji.

Powiązane linki:

Wspólny szwedzko-grecki Europejski Dzień Pracy dla pracowników służby zdrowia zorganizowany w dniach 3–6 kwietnia

Życie i praca w Szwecji

Więcej informacji:

Znajdź doradcęEURES

Warunki życia i pracy w państwach EURES

Baza ofert pracy EURES

Usługi EURES adresowane do pracodawców

Kalendarz wydarzeń EURES

Nadchodzące wydarzenia online

EURES na Facebooku

EURES na Twitterze

EURES na LinkedIn

EURES na Google+