Säsongsarbete i Nederländerna: Tomáš och Lívias berättelse

Hitta jobb utomlands

De slovakiska studenterna Tomáš och Lívia ville gärna arbeta i Nederländerna under sitt sommarlov 2020. – Att resa är en hobby vi har och vi vill uppmuntra människor i alla åldrar att inte vara rädda för att åka utomlands för att jobba, för det har verkligen en massa fördelar, säger Tomáš.

Inledningsvis försökte de kontakta ett antal företag som sökte säsongsarbetare, men det gav inget resultat på grund av deras specifika krav. Slutligen hittade de Eures i Slovakien som samarbetade med Eures i Nederländerna och kom därigenom i kontakt med det nederländska företaget Flexible Human Services. Flexible Human Services ordnade arbete åt dem i åtta veckor på företaget Triple A Logistics BV i Noord-Holland, med start i juli 2020.

Åtta veckor i Noord-Holland

Tomáš och Lívia reste från Slovakien till Noord-Holland med buss och tåg. – Vi fick börja arbeta redan första veckan. Det var tufft i början, men efter två veckor hade vi fått en bra relation med vårt team och chefen, säger Tomáš.

Tomáš och Lívia valde att arbeta i Nederländerna på grund av de anständiga lönerna och den fördomsfria attityden och toleransen gentemot utlänningar. De är glada att de själva fick uppleva detta. – Vi kände oss välkomna. De hjälpte oss med allt och om vi fick ett problem vände vi oss antingen till bemanningsföretaget eller till företaget där vi jobbade, säger Tomáš.

När Tomáš och Lívia inte arbetade tog de tillfället i akt att utforska allt som Noord-Holland har att erbjuda. – Under de åtta veckorna använde vi våra helger till att bland annat besöka de moderna och vackra städerna och olika sevärdheter. På det hela taget utnyttjade vi tiden väl och vi reste runt i stora delar av norra Nederländerna, berättar han.

Återvända till Nederländerna

Efter sin positiva erfarenhet under sommaren 2020 bestämde sig Tomáš och Lívia för att än en gång leta efter jobb i Nederländerna under sommaren 2021 och de uppskattade den hjälp de fick av Eures. – Den andra gången var det lättare, eftersom vi visste vem vi skulle vända oss till, säger Tomáš.

Den här gången kom de genom Eures i kontakt med ett annat nederländskt företag, nämligen Sagius. I juni 2021 reste de till Zuid-Holland med buss (biljetterna betalades av Sagius) för att arbeta på företaget XPO Logistics.

Kommunikationsproblem

Vid ankomsten till Zuid-Holland fick Tomáš och Lívia vänta länge innan de fick tillgång till sitt boende. Dessutom blev de inte tilldelade något arbete förrän på torsdagen, trots att de anlände på söndagen.

Till slut kom det fram att Sagius inte hade något etablerat kontor på XPO Logistics, och därför samordnades arbetet genom ett annat företag, nämligen Adecco. På grund av organisatoriska problem på Adecco arbetade Tomáš och Lívia endast 15 dagar under de fyra veckor som de tillbringade på XPO Logistics. Även om detta var frustrerande så öppnade det upp för möjligheten att resa runt i landet. – Eftersom vi befann oss i de södra delarna av Nederländerna fick vi chansen att upptäcka nya platser, säger Tomáš.

Förflyttning till Rhenus

Därefter, inom en vecka efter det att dessa problem hade tagits upp med Sagius, erbjöds Tomáš och Lívia i stället två månaders arbete på företaget Rhenus. – Vi hade bara hört bra saker om Sagius så vi tackade ja till att arbeta för dem. De visste att vi haft problem i början och som företag ansträngde de sig för att ha en god kommunikation med sina anställda, säger Tomáš.

Tomáš och Lívia blev också imponerade över de löneförmåner de fick. De berättar att de fick löneförmåner precis som alla andra anställda i företaget och att Sagius försöker ta hand om sin personal, vilket leder till ett mer dynamiskt team och effektivare arbete.

Råd till andra arbetssökande

När Tomáš tänker tillbaka på deras andra sommar i Nederländerna är han glad över det stöd Eures gav. – Vi hade ännu en härlig sommar med nya upplevelser. Vi rekommenderar Euresnätverket, som kostnadsfritt hjälper dig att hitta jobb utomlands, säger han.

Tomáš och Lívia vill gärna lyfta fram en särskild Euresrådgivare och den hjälp hon gett dem. – Vi vill särskilt tacka Zuzana Kubovičová, som har ansvarat för kommunikation, samarbete och informationsutbyte med de nederländska företagen i Euresnätverket sedan 2006. Zuzana förmedlade våra meritförteckningar till rätt personer som tog väl hand om oss och vi vill tacka henne för det, säger Tomáš.

Inför framtiden

– Vi är mycket glada över att de sökande kommer tillbaka till oss, även under dessa svåra tider.De ser att vi kan erbjuda de säkra placeringar och kostnadsfria tjänster som de behöver under hela den tid som de arbetar i ett annat europeiskt land. Jag är väldigt glad över att vårt projekt för säsongsanställning, som vi genomför tillsammans med Eures i Nederländerna, fortsätter under 2022, och jag ser fram emot att höra fler framgångsberättelser från nöjda sökande, säger Zuzana.

Vill du också jobba utomlands? Pandemin till trots står våra Euresrådgivare redo att ge jobbsökande råd och hjälp att hitta jobbmöjligheter runt om i Europa. Kontakta Eures hjälpcentral redan i dag.

Länkar:

Flexible Human Services

Sagius

Adecco

Kontakta Eures hjälpcentral

Läs mer:

Europeiska jobbdagar

Hitta Euresrådgivare

Leva och arbeta i Euresländer

Eures jobbdatabas

Eurestjänster för arbetsgivare

Eures evenemangskalender

Kommande evenemang på nätet

Eures på Facebook

Eures på Twitter

Eures på LinkedIn