Skip to main content
Logotip Evropske komisije
EURES
Novice28 januar 2022Evropski organ za delo, Generalni direktorat za zaposlovanje, socialne zadeve in vključevanje

Sezonsko delo na Nizozemskem: zgodba o Tomášu in Lívii

Tomáš in njegovo dekle Lívia sta si želela med poletjem leta 2020 poiskati delo na Nizozemskem, vendar nista vedela, kako se tega lotiti. Mreža EURES ju je povezala z nizozemsko agencijo Flexible Human Services, kjer so jima z veseljem pomagali.

Seasonal work in the Netherlands: The story of Tomáš and Lívia

Iskanje dela v tujini

Slovaška študenta Tomáš in Lívia sta si med poletnimi počitnicami leta 2020 želela delati na Nizozemskem. „Potovanja so ena od najinih najljubših prostočasnih dejavnosti,“ pripoveduje Tomáš, „zato bi rada opogumila ljudi vseh starosti, naj se ne bojijo poiskati dela v tujini, saj to nedvomno prinaša številne prednosti.“

Najprej sta navezala stik z več agencijami, ki iščejo sezonske delavce, vendar nista bila uspešna, saj nista izpolnjevala njihovih posebnih zahtev. Nazadnje sta se obrnila na mrežo EURES Slovaška, ki ju je prek mreže EURES Nizozemska povezala z nizozemsko agencijo Flexible Human Services. Ta je pri podjetju Triple A Logistics BV na severu Nizozemske zanju uredila osemtedensko sezonsko zaposlitev s pričetkom dela v juliju 2020.

Osem tednov na severu Nizozemske

Tomáš in Lívia sta s Slovaške na severno Nizozemsko pripotovala z avtobusom in vlakom. „Prvi teden sva se uvajala v delo,“ se spominja Tomáš. „Čeprav sva imela kar nekaj težav, nama je uspelo po dveh tednih vzpostavili dober odnos s sodelavci in šefom.“

Tomáš in Lívia sta se za delo na Nizozemskem odločila zaradi tamkajšnjih privlačnih plač ter liberalnega odnosa in strpnosti do tujcev. Zadovoljna sta, da sta to lahko izkusila iz prve roke. „Počutila sva se dobrodošla,“ pove Tomáš. „Pomagali so nama pri vsem – kadarkoli sva naletela na težavo, sva se obrnila na agencijo ali na podjetje, v katerem sva bila zaposlena.“

V prostem času sta izkoristila priložnost, da raziščeta, kaj severna Nizozemska ponuja. „V osmih tednih sva ob koncih tedna našla dovolj časa za ogled sodobnih, lepo urejenih mestnih središč in različnih znamenitosti,“ se spominja. „Uspela sva uresničiti najine načrte, saj sva prepotovala celotno severno Nizozemsko.“

Vrnitev na Nizozemsko

Po dobrih izkušnjah leta 2020 sta se Tomáš in Lívia poleti 2021 odločila, da bosta ponovno poiskala delo na Nizozemskem, pri čemer sta bila hvaležna za vnovično podporo mreže EURES. „Najino drugo popotovanje sva začela na mnogo lažjih izhodiščih, saj sva vedela, na koga se lahko obrneva,“ pravi Tomáš.

Tokrat ju je EURES povezal z drugo nizozemsko agencijo, tj. agencijo Sagius. Junija 2021 sta z avtobusom odpotovala na južno Nizozemsko (stroške vozovnic je povrnila agencija Sagius), kjer sta pričela delati v podjetju XPO Logistics.

Težave pri komunikaciji

Na žalost sta se Tomáš in Lívia ob prihodu na južno Nizozemsko morala spoprijeti z zamudo pri dostopu do svoje nastanitve. Poleg tega sta kljub temu, da sta prispela že v nedeljo, lahko službo nastopila šele v četrtek.

Kmalu se je izkazalo, da agencija Sagius nima svoje kontaktne točke znotraj podjetja XPO Logistics, zaradi česar je bila za njuno zaposlitev v tem podjetju zadolžena druga agencija, Adecco. Zaradi organizacijskih težav v agenciji Adecco sta Tomáš in Lívia v štirih tednih zaposlitve pri podjetju XPO Logistics dejansko delala le 15 dni. Kljub razočaranju sta izkoristila priložnost za potovanje po državi. „Ker sva bila nastanjena na jugu Nizozemske, sva tokrat imela možnost raziskati povsem nove kraje,“ se spominja Tomáš.

Prihod v podjetje Rhenus

Potem ko sta se Tomáš in Lívia glede nastalih težav obrnila na agencijo Sagius, jima je ta po enem tednu ponudila dvomesečno zaposlitev v podjetju Rhenus. „O agenciji Sagius sva slišala samo najboljše in to lahko potrdiva iz prve roke,“ pojasni Tomáš. „Agencija je bila seznanjena z najinimi začetnimi težavami, zato se je dodatno potrudila za izboljšanje komuniciranja s svojimi zaposlenimi.“

Tomáš in Lívia sta bila navdušena tudi nad plačo, ki jima je bila ponujena. „Prejemala sva povsem enako plačo kot ostali zaposleni v podjetju, kajti agencija Sagius dobro skrbi za svoje osebje, saj to vodi k boljši skupinski dinamiki in večji storilnosti.“

Nasveti za druge iskalce zaposlitve

Potem ko je Tomáš z dekletom na Nizozemskem preživel že drugo poletje, kar ne more prehvaliti podpore, ki jo zagotavlja EURES. „Preživela sva še eno čudovito poletje polno novih izkušenj,“ pravi. „Priporočava mrežo EURES, saj omogoča, da brezplačno najdete zaposlitev v tujini.“

Tomáš in Lívia sta želela v zvezi s prejeto podporo izpostaviti zlasti enega svetovalca mreže EURES. „Še posebej bi se rada zahvalila Zuzani Kubovičovi, ki je od leta 2006 odgovorna za komunikacijo, sodelovanje in izmenjavo informacij z nizozemskimi agencijami v mreži EURES,“ pripomni Tomáš. „Zuzana je najina življenjepisa poslala v roke pravim ljudem, ki so za naju dobro poskrbeli, zato bi se rada njej še posebej zahvalila.“

Pogled v prihodnost

„Zelo smo zadovoljni, da se stranke vračajo k nam, tudi v teh težkih časih,“ pravi Zuzana.Zavedajo se, da jim lahko zagotovimo varno zaposlitev in brezplačne storitve, ki jih potrebujejo ves čas svoje zaposlitve v drugi evropski državi. Zelo sem vesela, da se naš projekt sezonskega zaposlovanja z mrežo EURES nadaljuje tudi v letu 2022, in veselim se tega, da bomo lahko predstavili še mnoge druge zgodbe o uspehu naših zadovoljnih strank.“

Ali bi radi začeli svojo pustolovščino v tujini? Kljub pandemiji so naši Euresovi svetovalci stalno na voljo ter dajejo nasvete in podporo iskalcem zaposlitve pri njihovem iskanju priložnosti za zaposlitev po vsej Evropi. Obrnite se na Euresovo službo za pomoč uporabnikom in začnite iskati zaposlitev že danes.

 

Sorodne povezave:

Flexible Human Services

Sagius

Adecco

Obrnite se na Euresovo službo za pomoč uporabnikom

 

Več o tem:

Evropski dnevi zaposlovanja

Poišči Euresove svetovalce

Življenjske in delovne razmere v državah Euresa

Euresova zbirka podatkov o prostih delovnih mestih

Euresove storitve za delodajalce

Euresov koledar prireditev

Prihodnji spletni dogodki

EURES na Facebooku

EURES na Twitterju

EURES na LinkedInu

Teme
Poslovanje/podjetništvoZbirka orodij EU za mobilnostNajboljša praksa EURESZunanje novice EURESZunanji deležnikiInterne novice EURESNovice s trga dela/novice mobilnostiNovice/poročila/statistikaTrendi zaposlovanjaSocialni medijiZgodbe o uspehuMladina
Povezani razdelki
Pomoč in podporaŽivljenje in delo
Sektor
Accomodation and food service activitiesActivities of extraterritorial organisations and bodiesActivities of households as employers, undifferentiated goods- and servicesAdministrative and support service activitiesAgriculture, forestry and fishingArts, entertainment and recreationConstructionEducationElectricity, gas, steam and air conditioning supplyFinancial and insurance activitiesHuman health and social work activitiesInformation and communicationManufacturingMining and quarryingOther service activitiesProfessional, scientific and technical activitiesPublic administration and defence; compulsory social securityReal estate activitiesTransportation and storageWater supply, sewerage, waste management and remediation activitiesWholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Izjava o omejitvi odgovornosti

Članki so namenjeni zagotavljanju informacij uporabnikom portala EURES o aktualnih temah in trendih ter spodbujanju razprav in debat. Njihova vsebina ne odraža nujno stališča Evropskega urada za delo (ELA) ali Evropske komisije. Poleg tega EURES in ELA ne podpirata zgoraj omenjenih spletnih mest tretjih oseb.