Kampagnen "sæsonarbejde med Eures" skydes i gang

‘Seasonal work with EURES’ campaign launches — EURES

Hvorfor sæsonarbejde?

Sæsonarbejde er meget vigtigt for EU's økonomi, navnlig inden for landbruget, turistbranchen, hotel- og restaurationsbranchen og byggesektoren. Hvert år flytter op til 850 000 EU-borgere til en anden medlemsstat for at udføre sæsonarbejde, men mange jobsøgende og arbejdsgivere er usikre på deres rettigheder og pligter.

Det er her, vores kampagne kommer ind. Vi vil hjælpe dig med at finde den information, du har brug for, og med at forstå, hvordan Eures kan hjælpe dig med at søge efter sæsonarbejde eller hyre sæsonarbejdere, navnlig i en tid med covid-19.

Denne kampagne er en del af den bredere kampagne "Rettigheder hele året rundt", som ledes af Den Europæiske Arbejdsmarkedsmyndighed. Se reklamevideoen her.

Jobsøgende: Hvad skal jeg holde øje med?

Hvis du er jobsøgende, er der mange gode grunde til at overveje sæsonarbejde. Du kan altid finde sæsonarbejde, uanset hvor i Europa du søger. Sæsonarbejde er en oplagt måde at lære nye færdigheder på, tjene penge og tilbringe tid i udlandet uden at binde dig for længe.

Men vidste du, at du som sæsonarbejder også har rettigheder med hensyn til løn, arbejdstid, sundhed og sikkerhed m.m.? Under hele kampagnen stiller vi nyttig information til rådighed, som kan hjælpe dig med at forstå, hvilke rettigheder du har, og hvordan du kan genkende falske jobannoncer, desinformation og svig.

Husk, at du også kan kontakte din lokale Euresvejleder for vejledning og hjælp til at finde jobmuligheder. Du kan nå at finde et sommerjob endnu. Begynd at se dig om i dag.

Arbejdsgivere: Hvad skal jeg holde øje med?

Hvis du er arbejdsgiver og mangler arbejdskraft i højsæsonen, kan udenlandske sæsonarbejdere være løsningen — navnlig hvis dine personalebehov varierer i løbet af året, eller hvis der er mangel på egnede ansøgere i dit eget land.

Under kampagnen vil Eures tilbyde dig information om dine rettigheder og pligter som "sæsonarbejdsgiver". På den måde får du det mest mulige ud af årets sæsonansættelser, samtidig med at du er en ansvarlig arbejdsgiver over for dine sæsonmedarbejdere — navnlig i en tid med covid-19.

Hvis du er interesseret i at ansætte sæsonarbejdere, kan du kontakte en Euresvejleder for vejledning og hjælp til administrative spørgsmål.

Følg kampagnen for flere opdateringer

I løbet af sommeren vil Eures orientere om sæsonarbejde på de sociale medier. Søg på hashtaggene #EURESeasonalWorks og #Rights4AllSeasons på Facebook, Twitter, LinkedIn og Instagram. Sørg for at følge vores kanaler, interagere med vores opslag og dele dem med andre, som kan finde dem interessante eller nyttige.

De fleste tjenester i Euresnettet er også aktive på de sociale medier. Vi opfordrer dig til at følge dine nationale eller regionale Eurestjenester. De vil stille specifik information til rådighed om sæsonarbejde i dit land eller din region.

Vi organiserer også en aktionsuge for kampagnen den 20.-24. september. Der vil blive organiseret mange aktiviteter i hele Europa, navnlig i denne periode, så hold øje med yderligere opdateringer.

Relevante links:

Den Europæiske Arbejdsmarkedsmyndighed: kampagnen "Rettigheder hele året rundt"

Eures på Facebook: kampagnevideo
Otte grunde til, at du bør overveje sæsonarbejde

Fire ting, du bør vide om sæsonarbejde i 2021

Søg efter Euresvejledere

Læs mere:

Find Euresvejledere