Gå direkt till innehållet
EURES (EURopean Employment Services)

Nytt

Ansvarsfriskrivning

Artiklarna är avsedda att ge användare av Eures-portalen information om aktuella ämnen och trender och att stimulera diskussion och debatt. Deras innehåll återspeglar inte nödvändigtvis den europeiska arbetsmyndighetens (ELA) eller Europeiska kommissionens uppfattning. EURES och ELA stöder inte tredje parts webbplatser som nämns ovan.

Filtrera efter

Nytt (388)

RSS
Visar resultat 320–330
  • Nyhetsartikel

Så gör du ett bra första intryck ... under de två första veckorna

Det spelar ingen roll om det handlar om en heltidstjänst, en lärlingsplats eller en praktikplats på deltid; första intrycket är alltid viktigt. Det har redan skrivits en mängd artiklar om hur du gör ett bra intryck under de där viktiga första sekunderna ... så vi tänkte att vi skulle titta på de första veckorna i stället. Det kan ju faktiskt ta lite tid innan man finner sig till rätta på en ny arbetsplats.

  • Nyhetsartikel

Rekrytering för alla

Varför en potentiell ung medarbetare med yrkeserfarenhet har lika mycket att erbjuda som en ung högskoleutbildad medarbetare.

  • News article

Why are cultural differences an asset for a company?

Carmen de la Iglesia, Head of Marketing Operations, has been working for an international company, CupoNation, since 2013. Surrounded by coworkers from other nations and cultures, she knows the benefits of cultural differences in the workplace

  • Nyhetsartikel

Fem bra saker med att göra praktik

Jonna Dromberg, 22 år, är praktikant på CupoNation Finland. Hon har precis blivit erbjuden praktik, så hon är verkligen rätt person att fråga om de fem bästa sakerna med att praktisera.

  • Nyhetsartikel

Missa inte Europeiska veckan för yrkeskompetenser

Se hit alla blivande konditorer, säljare och programmerare. Är du kanske ny i branschen eller drömmer om att byta karriär? I höst har du chansen att få reda på mer om vilken utbildning du behöver för att få ditt drömjobb – även om du ännu inte är säker på vilken väg du vill gå.

  • Nyhetsartikel

5 tips för ett tydligt cv

Cv. Curriculum vitae. Meritförteckning. Oavsett vad du kallar det så har det ett tydligt syfte: att visa upp dig, dina kunskaper och din kompetens – och övertyga rekryteraren om att du är värd att få komma på intervju. Det finns många olika idéer kring det perfekta cv:t, vilken information det ska innehålla och hur det ska struktureras. Istället för att upprepa det som har sagts så många gånger, tittar vi på några mer övergripande frågor som hjälper dig att lyfta fram det du har att erbjuda.