Vrijwaring
De artikelen zijn bedoeld om gebruikers van het EURES-portaal informatie te verstrekken over actuele onderwerpen en trends en om discussie en debat te stimuleren. Hun inhoud komt niet noodzakelijk overeen met het standpunt van de Europese Arbeidsautoriteit (ELA) of de Europese Commissie. Bovendien onderschrijven EURES en ELA de bovengenoemde websites van derden niet.
Filteren op
Nieuws (364)
RSS
Zenuwachtig bij het idee dat je ontslag gaat nemen? Lees hier hoe je het aanpakt
Als je van baan wilt veranderen moet je wel ontslag nemen. Sommigen zien daar tegenop. Ontslag nemen hoeft echter niet in een ongemakkelijke, onprofessionele of, nog erger, vijandige sfeer te verlopen. Volg deze checklist om je zorgen over het opzeggen van je baan weg te nemen.

Werken op afstand: een gids voor nieuwe werknemers
Werken op afstand is het nieuwe normaal geworden en voor veel bedrijven en werknemers biedt dit voordelen. Toch kan het lastig zijn hiermee om te gaan, vooral voor nieuwe werknemers. Hieronder vindt u een aantal manieren om telewerken tot een succes te maken.

Verbeter de productiviteit van uw team met gedeelde tools
In de snelle, digitale werkomgeving van vandaag zijn werken op afstand en grensoverschrijdende samenwerking de norm geworden. Lees verder om te ontdekken hoe gedeelde tools een geweldige oplossing kunnen zijn voor uw team om de productiviteit te verhogen en ieders taken te stroomlijnen.

Het geheim om de feedback van uw manager te gebruiken als katalysator voor groei
De feedback van uw manager is essentieel voor uw loopbaanontwikkeling en professionele groei. In dit artikel delen we de beste manieren om op een positieve en effectieve wijze te reageren op en gevolg te geven aan de feedback van uw manager.

Met persoonlijke ontwikkelingsplannen de professionele groei van uw medewerkers stimuleren
Een essentiële vaardigheid voor elke werkgever of leidinggevende is het stimuleren van de professionele groei van medewerkers. Lees verder en ontdek hoe u uw medewerkers kunt helpen bij het opstellen van een effectief persoonlijk ontwikkelingsplan om hun vaardigheden op de werkplek te versterken.

Strategieën voor het succesvol aansturen van een hybride team
Nu werken op afstand steeds populairder wordt, is het leiden van een hybride team (dat zowel thuis als op kantoor werkt) een essentiële zachte vaardigheid. We presenteren hier vier manieren om een hybride team doeltreffend aan te sturen.

Hoe kunt u een professionele toon aanhouden in berichten op afstand en videogesprekken?
Er wordt op de werkplek professioneel gedrag verwacht. Het kan echter lastig zijn om een passende toon aan te houden in e-mails of videovergaderingen. Maak uw werkcommunicatie professioneler door deze zes regels te volgen.

Bouwen aan een sterker team: Hoe kunt u geschillen tussen uw werknemers doeltreffend aanpakken?
Het oplossen van geschillen tussen uw werknemers is cruciaal voor het creëren van een positieve werkomgeving. Hierna vindt u praktisch advies over hoe om te gaan met conflicten en effectief teamwerk te bevorderen.

De kunst van het notuleren beheersen: tips voor effectief notuleren
Vergaderingen zijn belangrijk voor samenwerking en vooruitgang. Leer effectief notuleren om ervoor te zorgen dat informatie duidelijk wordt gecommuniceerd en begrepen.

Deze zachte vaardigheden zullen uw professionele ontwikkeling een boost geven
Werkgevers hechten steeds meer waarde aan zachte vaardigheden, die essentieel zijn voor de ontwikkeling en voortgang van uw loopbaan. Voor jonge werkzoekenden kunnen deze waardevolle vaardigheden de deur openen naar nieuwe kansen en hen helpen zich te onderscheiden.