Parceria EURES húngaro-austríaca para a prestação de apoio à criação de start-ups

Hungarian-Austrian EURES partnership helping startups — TBD

Na Hungria e na Áustria, a parceria transfronteiriça EURES Panónia (EURES-T Panónia) procura responder a esta realidade em evolução através de novas soluções de adequação entre a oferta e a procura de emprego – incluindo o autoemprego. «Tendo em consideração a situação atual, decidimos começar a prestar um apoio que vai para além da formação tradicional centrada no trabalhador», afirma Gábor Balabán, conselheiro EURES. «Quer esteja em causa o lançamento de uma start-up, trabalhar como freelancer ou iniciar um franchising, a EURES-T Panónia pretende proporcionar aos candidatos a emprego interessados as competências e a formação necessárias para se lançarem com êxito por conta própria.»

Conjunto de instrumentos para a promoção do autoemprego

Apesar de se tratar apenas de um programa-piloto, a iniciativa já disponibiliza formas práticas de ajudar as pessoas a concretizarem os seus objetivos. «Uma vez que só lançámos o programa-piloto este ano, estamos perante um processo em curso», afirma Balabán. «No entanto, já conseguimos reunir um conjunto sólido de instrumentos no domínio das competências e das formações, por forma a que todos aqueles que desejam criar o seu próprio emprego não tenham de o fazer sozinhos.»

A formação abrange todo o tipo de temas, desde os fundamentos de criação de uma empresa, incluindo a compreensão dos requisitos jurídicos e regulamentares, aos pilares fundamentais de gestão de uma empresa, nomeadamente como sobreviver às obrigações fiscais.

Uma oportunidade em que todos ganham

A região transfronteiriça é o contexto ideal para o lançamento de um programa-piloto tão ambicioso como este. Graças à mobilidade social, uma start-up húngara pode facilmente produzir os seus produtos na Hungria e vendê-los na Áustria. Por outras palavras, com as competências certas, uma start-up domiciliada na região transfronteiriça tem acesso a um mercado internacional considerável.

Para os muitos cidadãos húngaros que atualmente vivem e trabalham na Áustria, o programa oferece também a oportunidade de regressarem a casa. «Com a formação certa, estes trabalhadores podem regressar à Hungria, criar o seu próprio negócio e, possivelmente, beneficiar de um melhor nível de vida», explica Balabán. «Simultaneamente, os seus negócios criarão novos empregos para a população húngara desempregada, fazendo desta uma oportunidade duplamente vantajosa.»

Sobre as parcerias transfronteiriças EURES

As parcerias transfronteiriças EURES estão situadas em zonas em que existe um grau significativo de mobilidade pendular transfronteiriça. O seu principal objetivo é prestar aconselhamento e orientação específicos sobre mobilidade laboral aos trabalhadores que vivem num país e trabalham noutro. Estas parcerias reúnem os serviços públicos de emprego e de formação profissional, empregadores, organizações sindicais, autoridades locais e outras instituições ligadas ao emprego e à formação profissional, ajudando as organizações a obter melhores resultados através do trabalho conjunto.

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