Glavni sadržaj
EURES (EURopean Employment Services)
Novinski članak14. veljače 2019.Europsko nadzorno tijelo za rad, Glavna uprava za zapošljavanje, socijalna pitanja i uključivanjePredviđeno vrijeme čitanja: 2 min

Pet razloga zašto biste se trebali odvažiti na rad u inozemstvu

Raditi u inozemstvu vrlo je izazovno iskustvo u profesionalnom i osobnom smislu. Dok se neki ljudi čine rođeni za putovanja, drugima ta pomisao može biti zastrašujuća. No jednom kada prevladate taj strah i nesigurnost, vidjet ćete da postoje brojni razlozi zašto biste trebali donijeti tu odluku...

Five reasons why you should dare to work abroad
EURES

Upoznajte novu kulturu

Ne postoje dvije jednake zemlje, čak ni one koje dijele granicu ili zajedničku povijest. Rad u inozemstvu pružit će vam iskustvo boravka u novoj kulturi i ponuditi vam nove prizore, zvukove, okuse i iskustva. Upoznat ćete nove ljude i posjetiti nova mjesta. Proširit će svoje obzore i stoga iskoristite svaku priliku za integraciju, učenje i užitak.

Naučite nov jezik

EU je mješavina jezikâ i dijalekata. To znači da je vrlo vjerojatno da ćete dobiti priliku poboljšati svoje jezične vještine tijekom rada u inozemstvu. Drugim riječima, mnogo je puta zabilježeno kako je rad u inozemstvu jedan od najboljih načina učenja novog jezika jer ste njime danonoćno okruženi. Bacite se na vježbu!

Poboljšajte svoje samopouzdanje

Kao što smo već spomenuli, rad u inozemstvu velik je izazov. No jednom kada ste zakoračili u nepoznato, vjerojatno ćete sami sebe iznenaditi time koliko se dobro prilagođavate svojoj okolini. Što se izlažete većem broju iskustava, postat ćete samopouzdaniji u sposobnosti da se nosite sa životnim izazovima.

Poboljšajte prilike za dobivanje budućih poslova

Ovisno o vašoj matičnoj zemlji i odabranoj industriji, tržište rada može biti iznimno konkurentno i može biti teško pronaći posao. Jednogodišnji ili dvogodišnji boravak u zemlji u kojoj konkurencija nije toliko jaka može biti odličan način za stjecanje vrijednog iskustva koje će vam pomoći da budete korak ispred drugih jednom kada se vratite kući.

Razvijte vlastiti skup vrijednosti

Svi smo odrastali uz skup vrijednosti koje oblikuju ljudi oko nas. Rad u inozemstvu nudi vam priliku razviti vlastiti skup vrijednosti i možda promijeniti stajalište o određenim stvarima. Pomoći će vam odbaciti ideje i mišljenja koja ste prije imali o ljudima i životu, a moći ćete otkriti ono što vam je zaista važno.

Da biste doznali više o tome kako život i rad u inozemstvu mogu promijeniti vaše poimanje svijeta koji vas okružuje, pročitajte naš članak na tu temu: Može li život u inozemstvu potaknuti vašu samosvijest?

 

Korisne poveznice:

Može li život u inozemstvu potaknuti vašu samosvijest?

 

Pročitajte više:

Europski dani poslova

Drop’pin@EURES

Pronađite savjetnika EURES-a

Životni i radni uvjeti u zemljama u kojima djeluje EURES

EURES-ova baza poslova

EURES-ove usluge za poslodavce

EURES-ov kalendar događanja

Uskoro na internetu

EURES na Facebooku

EURES na Twitteru

EURES na LinkedInu

 

Teme
  • Savjeti
  • Mladost
Povezani odjeljak(i)
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Odricanje

Članci su namijenjeni korisnicima portala EURES pružiti informacije o aktualnim temama i trendovima te potaknuti raspravu i debatu. Njihov sadržaj ne odražava nužno stav Europske uprave za rad (ELA) ili Europske komisije. Nadalje, EURES i ELA ne podržavaju gore navedene web stranice trećih strana.