Erista jaotised
Tööandja kulutab saabunud CV vaatamiseks keskmiselt kuus sekundit, mis tähendab, et kui oluline teave ja asjakohased oskused ei jää CVs kohe silma, ei loeta neid tõenäoliselt ka pärast. Kasuta põhipunktide eristamiseks tekstitöötlustarkvara vahendeid (nt paks kiri, allajoonimine, tekstikastid, veerud ja loetelupunktid), määratle jaotised (nt „Kontaktandmed“, „Kokkuvõte“, „Töökogemus“, „Haridus“ ja „Oskused“) ning jaga teave osadeks. Ole järjepidev ning jäta teksti vahele ka vaba ruumi. Teksti liiga tihe paigutus või rohkus võib lugejate huvi pärssida.
Ole konkreetne
Veendu, et CV on lühike ja konkreetne. Kui CV on üle kahe lehekülje, vaata see uuesti läbi ja kaalu, kas kõik lisatud andmed on ametikohale kandideerimiseks vajalikud. Kas kõik loetletud oskused vastavad ametijuhendile? Kui mitte, ei ole neid tõenäoliselt vaja lisada. Hea võimalus lisada CV-sse rohkem teavet on kasutada veerge: see võimaldab kasutada lehekülje kogu laiust.
Kontrolli riiklikke nõudeid/eelistusi
Ühte kõigile sobivat lähenemisviisi ei ole. Teave, mida CV-s peaks kajastama, võib Euroopa eri riikides oluliselt erineda. EURESe veebilehel Elamine ja töötamine on esitatud kasulik teave töö otsimise ja tööle kandideerimise kohta Euroopa eri riikides, sealhulgas riigipõhised nõuanded sobiva CV koostamiseks.
Kohanda kujundust
Sõltuvalt sellest, mis ametikohale kandideerid, on tööandjatel teatud ootused CV kujunduse suhtes. Näiteks CV graafilise disaini valdkonnas võib praktiliselt toimida portfooliona, andes võimaluse näidata oma graafilise disaini oskusi. Samas peaks baariteenindaja töökohale kandideerija CV tuginema rohkem sisule (st tegelikule töökogemusele). Sellel juhul võivad keerukad graafilised elemendid CV-d pigem kahjustada.
Vaata üle failivorming
Kui esitad töökohataotluse digitaalselt, võid kaalutleda, kas vajad CV versiooni ka muus vormingus. Seda põhjusel, et tarkvara, mida ettevõtted tavaliselt kasutavad CV-de skannimisel, ei tuvasta mõnikord pilte ega jooniseid, ei töötle PDF-vormingus faile ega loe Wordi dokumendi päisesse või jalusesse lisatud teksti.
Loodame, et need soovitused aitavad koostada CV, mis tagab unistuste ametikoha töövestlusele jõudmise.
Artikkel on kirjutatud koostöös EURESega (Euroopa tööalase liikuvuse portaal).
Seotud lingid
Lisateave
Elamine ja töötamine EURESe riikides
EURESe töökohtade andmebaas
EURESe teenused tööandjatele
EURESe ürituste kalender
Eelseisvad veebiüritused
EURES Facebookis
EURES Twitteris
EURES LinkedInis
Üksikasjad
- Avaldamiskuupäev
- 13 detsember 2019
- Autorid
- Euroopa Tööjõuamet | Tööhõive, sotsiaalküsimuste ja sotsiaalse kaasatuse peadirektoraat
- Teemad
- EttevõtlusNõuanded ja soovitusedNoorus
- Sektor
- Accomodation and food service activitiesActivities of extraterritorial organisations and bodiesActivities of households as employers, undifferentiated goods- and servicesAdministrative and support service activitiesAgriculture, forestry and fishingArts, entertainment and recreationConstructionEducationElectricity, gas, steam and air conditioning supplyFinancial and insurance activitiesHuman health and social work activitiesInformation and communicationManufacturingMining and quarryingOther service activitiesProfessional, scientific and technical activitiesPublic administration and defence; compulsory social securityReal estate activitiesTransportation and storageWater supply, sewerage, waste management and remediation activitiesWholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles