Gå til hovedindholdet
EURES (EURopean Employment Services)
Nyhedsartikel3. august 2022Den Europæiske Arbejdsmarkedsmyndighed, Generaldirektoratet for Beskæftigelse, Sociale Anliggender, Arbejdsmarkedsforhold og Inklusion1 min læsetid

EUREStv er nu i luften! Se det første afsnit af den nye serie om arbejdskraftmobilitet i EU

Den 1. juli 2022 lancerede Eures Nederlandene EUREStv – et fjernsynsprogram om europæisk arbejdskraftmobilitet for både jobsøgende og arbejdsgivere.

EUREStv is now live! Watch the first episode of the new EU labour mobility series

For både jobsøgende og arbejdsgivere

EUREStv har til formål at give jobsøgende og arbejdsgivere indsigt i arbejdsmarkederne i forskellige EU-lande, udveksle nyttige oplysninger og tip om at arbejde i udlandet og fremhæve fordelene ved Eures' tjenester. Hvert afsnit vil omhandle en række forskellige emner med gæster fra hele Europa, fra mobile arbejdstagere og Euresvejledere til arbejdsgivere og repræsentanter for fagforeninger og andre organisationer. Ved at samarbejde med Euresteam og Euresmedlemmer fra hele Europa ønsker udviklerne af EUREStv at give seerne et samlet billede af EU's arbejdsmarked og dets muligheder.

Se pilotafsnittet

Pilotafsnittet af EUREStv omfatter et interview med Stefania Garofalo fra Eures Italien. Stefania taler om sit teams samarbejde for nylig med Eures Nederlandene kaldet EURESinterACTION. Dette initiativ havde til formål at ansætte kandidater til tekniske job i Nederlandene.

Der er også et indslag på stedet med Minouche Den Doelder fra Den Doelder Recruitment, hvor hun taler om sin virksomheds samarbejde med Eures.

Sidst, men ikke mindst, laver Euresvejleder Gordon Moir et inspirerende interview med en mobil arbejdstager fra Spanien, som for nylig er flyttet til Nederlandene.

Vært for afsnittet er Kevin Sikma, som får selskab af studiegæster Marleen Houtman (Euresvejleder) og Toine Witters (national Euresleder for arbejdsgivertjenester).

Næste afsnit af EUREStv

Mens pilotafsnittet fokuserede mere på internationale muligheder og jobsøgende, vil det næste afsnit sætte spot på, hvordan Eures kan støtte arbejdsgivere. Afsnittet omfatter også et interview på stedet med en arbejdsgiver for at få mere at vide om ansættelsestendenser og virksomhedens prioriteter i forbindelse med ansættelser i et andet land.

Se det første afsnit af EUREStv på YouTube, og besøg EUREStv-webstedet for at finde flere oplysninger.

 

Relevante links:

EUREStv – afsnit 1: Eures i Nederlandene:Muligheder & udfordringer

EUREStv-webstedet

 

Læs mere:

Europæiske jobdage

Find Euresvejledere

Leve- og arbejdsvilkår i Eureslandene

Eures' jobdatabase

Eures' tjenester for arbejdsgivere

Eures' kalender over arrangementer

Kommende onlinearrangementer

Eures på Facebook

Eures på Twitter

Eures på LinkedIn

Emner
  • Råd og tips
  • Rekrutteringstendenser
Relaterede sektion(er)
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Ansvarsfraskrivelse

Artikler har til formål at give brugere af EURES-portalen information om aktuelle emner og tendenser og stimulere diskussion og debat. Deres indhold afspejler ikke nødvendigvis holdningen fra European Labor Authority (ELA) eller Europa-Kommissionen. Desuden støtter EURES og ELA ikke tredjepartswebsteder nævnt ovenfor.