Przejdź do treści głównej
EURES (EURopean Employment Services)
Artykuł prasowy7 września 2017Europejski Urząd ds. Pracy, Dyrekcja Generalna ds. Zatrudnienia, Spraw Społecznych i Włączenia SpołecznegoCzas na przeczytanie: 2 min

EURES Polska pomaga 26 osobom znaleźć pracę za granicą

Nowa inicjatywa na rzecz większej mobilności zawodowej pomaga ponad 100 pracownikom w wieku ponad 30 lat z Dolnego Śląska (Polska). Paweł Frydlewicz jest jednym z 26 Polaków, którym udało się zdobyć zatrudnienie.

EURES Poland helps 21 jobseekers to find a job abroad
EURES PL

Bardzo często przejście od teorii do praktyki wymaga jedynie prostej, lecz realistycznej opowieści w formie historii osobistego sukcesu. Bodźcem do podjęcia decyzji o dużej zmianie w życiu może być przykład, że ktoś kiedyś już przetarł podobne, jeśli nie te same szlaki. Ostatnio zapytaliśmy Pawła o jego doświadczenia, nowe stanowisko w Skoda Auto i nowe życie w Republice Czeskiej.

O co w tym wszystkim chodzi?

Inicjatywa o tytule „Wsparcie dla mobilności w Europie, ułatwienie mieszkańcom województwa dolnośląskiego skorzystania z ofert pracy w ramach sieci Eures” jest wspierana przez Europejski Fundusz Społeczny (EFS) i realizowana przez EURES Polska.

Projekt jest skierowany wyłącznie do osób poszukujących pracy w wieku powyżej 30 lat pochodzących z województwa dolnośląskiego. Osoby chcące podjąć pracę w państwach UE/EOG, których kandydatury zatwierdzono, są uprawnione do wsparcia finansowego dla procesu przenoszenia się.

Jak to działa?

Do projektu przystąpiło już wielu europejskich pracodawców, głównie z Niemiec, Zjednoczonego Królestwa i Republiki Czeskiej, szukających wykwalifikowanych pracowników. EURES pomaga pracodawcom w zamieszczaniu ofert pracy i wyszukiwaniu kandydatów w ramach pełnego cyklu rekrutacji, tj. dwóch głównych zadań w całym procesie.

Natomiast w przypadku osób poszukujących pracy zespół EURES Polska oferuje szeroki zakres zindywidualizowanych usług. W odniesieniu do konkretnej grupy osób w wieku ponad 30 lat zespół udziela właściwej dodatkowej pomocy. Paweł opowiada, że teoretycznie proste czynności, na przykład znalezienie właściwej oferty, przetłumaczenie swojego CV lub odbycie rozmowy kwalifikacyjnej w języku obcym, wydawały mu się na początku nieco skomplikowane. ‒ Dzięki udziałowi w projekcie miałem przetłumaczone CV, odbyłem kurs językowy i byłem objęty stałą opieką doradców. Byli gotowi, aby w dowolnym momencie interweniować w przypadku trudności z zakwaterowaniem lub pracą ‒ mówi Paweł.

Osobista historia osobiście opowiedziana

Obecnie Paweł pracuje jako specjalista ds. logistyki w Skodzie. Wskazuje, że najcenniejszymi atutami, które zdobył jako specjalista w ramach ścieżki rekrutacji, są determinacja i cierpliwość. ‒ Świadomość, że nie jesteś pozostawiony samemu sobie, jest bardzo ważna ‒ twierdzi. ‒ Zasadnicze znaczenie miało wsparcie ze strony doradców. Wszystkie początkowo pojawiające się trudności mogą wzbudzać obawy, jednak z czasem wszystko okazało się interesującym doświadczeniem.

Paweł chciał również dodać zabawną anegdotę o swojej wypłacie. ‒ Obecnie mogę też powiedzieć: TAK, w odniesieniu do wynagrodzenia, z którego się mogę utrzymać, oraz DZIĘKUJĘ EURES!

 

Powiązane linki:

Wsparcie dla mobilności w Europie, ułatwienie mieszkańcom województwa dolnośląskiego skorzystania z ofert pracy w ramach sieci Eures

EURES Polska

Życie i praca w Unii Europejskiej

Życie i praca w Republice Czeskiej

 

Więcej informacji:

Znajdź doradcę EURES

Warunki życia i pracy w państwach EURES

Baza ofert pracy EURES

Usługi EURES adresowane do pracodawców

Kalendarz wydarzeń EURES

Nadchodzące wydarzenia online

EURES na Facebooku

EURES na Twitterze

EURES na LinkedIn

EURES na Google+

Tematy
  • Najlepsze praktyki EURES
  • Historie sukcesów
Powiązane sekcje
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Zastrzeżenie

Artykuły mają na celu dostarczenie użytkownikom portalu EURES informacji na temat aktualnych tematów i trendów oraz stymulowanie dyskusji i debaty. Ich treść niekoniecznie odzwierciedla pogląd Europejskiego Urzędu ds. Pracy (ELA) lub Komisji Europejskiej. Ponadto EURES i ELA nie promują wymienionych powyżej stron internetowych osób trzecich.