Direct la conținutul principal
EURES (EURopean Employment Services)
Știre30 iulie 2020Autoritatea Europeană a Muncii, Direcția Generală Ocuparea Forței de Muncă, Afaceri Sociale și Incluziune2 min de lectură

Concursul #EU4FairWork pentru lucrători și angajatori este deschis!

Sunteți lucrător sau angajator? Platforma europeană pentru combaterea muncii nedeclarate și Autoritatea Europeană a Muncii (ELA) au lansat concursul #EU4FairWork pe platformele de comunicare socială . Dorim să auzim poveștile dumneavoastră despre munca declarată și ce înseamnă pentru dumneavoastră munca declarată.

#EU4FairWork competition for workers and employers now open!
EURES

Doriți să câștigați premii interesante? Veți avea ocazia, dacă participați la concurs în perioada 10 iunie‑21 august!

Dacă sunteți lucrător, depuneți o fotografie sau un clip video de maximum 90 de secunde în care să prezentați experiența dumneavoastră și beneficiile muncii declarate, împreună cu o scurtă descriere. Includeți și sloganul campaniei Câștigați. Declarați. Beneficiați și hashtagul #EU4FairWork în mod creativ. Puteți câștiga o tabletă, un aparat de fotografiat și multe altele! Ca să participați la concurs, să descoperiți care sunt premiile și să aflați câteva sfaturi pentru o contribuție deosebită, faceți clic aici.

Dacă sunteți angajator, depuneți o imagine sau un clip video de maximum 90 de secunde care să reprezinte importanța muncii declarate pentru întreprinderea dumneavoastră, împreună cu o scurtă descriere. Includeți și sloganul campaniei „Muncă cinstită, joc corect” și hashtagul #EU4FairWork în mod creativ. Puteți câștiga un video de prezentare a întreprinderii dumneavoastră, un bon valoric pentru un curs și multe altele! Ca să participați la concurs, să descoperiți care sunt premiile și să aflați câteva sfaturi pentru o contribuție deosebită, faceți clic aici.

Fericiții câștigători vor fi anunțați în cursul săptămânii începând cu 7 septembrie 2020.

Concursul se desfășoară în perioada martie - octombrie 2020, în contextul primei campanii europene pentru muncă declarată organizate de Platforma europeană pentru combaterea muncii nedeclarate și de ELA. Doriți să aflați mai multe despre alte activități? Vizitați pagina campaniei aici.

Ajutați-ne să răspândim mesajul campaniei că munca declarată merită. Vă dorim mult succes!

 

Linkuri conexe:

European Platform tackling undeclared work

European Labour Authority (ELA)

#EU4FairWork competition

#EU4FairWork campaign

 

Mai multe informații:

Zilele europene ale locurilor de muncă

Drop’pin@EURES

Căutare consilieri EURES

Condiții de viață și de muncă în țările participante la EURES

Baza de date cu locuri de muncă a EURES

Servicii EURES pentru angajatori

Calendarul evenimentelor EURES

Următoarele evenimente online

EURES pe Facebook

EURES pe Twitter

EURES pe LinkedIn

Teme
  • Cele mai bune practici EURES
  • formare EURES
  • Rețelele de socializare
  • Tineret
Secțiuni aferente
Sectorul
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Disclaimer

Articolele sunt menite să ofere utilizatorilor portalului EURES informații despre subiecte și tendințe actuale și să stimuleze discuțiile și dezbaterile. Conținutul acestora nu reflectă neapărat punctul de vedere al Autorității Europene a Muncii (ELA) sau al Comisiei Europene. În plus, EURES și ELA nu aprobă site-urile web ale terților menționate mai sus.