Nyt Virolla on sekä mahdollisuus esitellä kulttuuriaan muille jäsenvaltioille että tilaisuus houkutella maahan työnhakijoita ja edistää EURESin tarjoamia palveluja niille, jotka hakevat töitä ulkomailta.
Viron EURES pyrkii tähän ennen kaikkea järjestämällä Tallinnassa 7. marraskuuta työpaikkamessut. Tapahtumaan odotetaan yli 90:tä työnantajaa Virosta ja ulkomailta ja noin 5 000 kävijää. Norjasta, Saksasta ja Tšekin tasavallasta tulevat työnantajat ovat jo vahvistaneet osallistumisensa, sillä he aikovat rekrytoida työnhakijoita Virosta.
Kyseessä ovat maan suurimmat työpaikkamessut, jotka järjestetään Tallinnan Creative Hub ‑keskuksessa, jossa pidetään kaikki viralliset kokoukset maan puheenjohtajakaudella. Lisäksi Euroopan laajuinen julkisten työvoimapalvelujen verkosto järjestää messujen aikana seminaareja kansallisille työnantajille osana Euroopan työnantajapäivä ‑aloitetta.
Kansallisen EURES-koordinaattorin Marta Traksin mukaan Virossa työskentelyssä on monenlaisia etuja. ”Muista maista Viroon töiden vuoksi muuttavien mielestä maassa houkuttelee eniten sen kompakti organisaatiohierarkia, jonka ansiosta uratikkaiden nouseminen on nopeampaa kuin muissa maissa”, hän toteaa. ”Nuorille työntekijöille annetaan mahdollisuus toimia johtotehtävissä, ja henkilöstön ponnistukset huomataan ja niistä palkitaan.”
Hän lisää, että maalla on paljon tarjottavaa myös työpaikan ulkopuolella. ”Täällä on paljon raitista ilmaa, tuoretta ruokaa ja avaraa maaseutua. Erilaisista kulttuuritaustoista tulevat ihmiset kokevat, että maassa on hyvä asua. Vaikka maa onkin kooltaan pieni, siellä on aina tarjolla mahtavia keikkoja ja näyttelyitä. Koskaan ei tule sellainen olo, että aika olisi pysähtynyt.”
Virossa järjestetään puheenjohtajakaudella myös monia muita muuttoliikkeeseen liittyviä tapahtumia. Esimerkiksi syyskuussa Tallinnan yliopisto isännöi konferenssia, jossa käsiteltiin EU:n kilpailukyvyn vahvistamista maailmanlaajuisessa kilpailussa lahjakkuuksista: The EU in the Global Race for Talents: Challenges and Solutions in Strengthening the EU’s Competitiveness. Konferenssin järjesti Euroopan muuttoliikeverkoston Viron kansallinen yhteyspiste.
Konferenssi on ainutlaatuinen foorumi, joka kokoaa yhteen Euroopan keskeisiä sidosryhmiä laillisen muuttoliikkeen alalta, muun muassa EU:n jäsenvaltioiden päätöksentekijöitä sekä Euroopan komission, Euroopan parlamentin, Euroopan muuttoliikeverkoston kansallisten yhteyspisteiden, hallitustenvälisten järjestöjen, kansalaisjärjestöjen sekä yksityisen ja julkisen sektorin edustajia.
Asiaan liittyviä linkkejä:
Viron suurimmat työpaikkamessut, joihin osallistuu 5 000 työnhakijaa
Tallinnan Creative Hub ‑keskus on luova keskus Tallinnan sydämessä.
Viro Euroopan unionin neuvoston puheenjohtajana
Euroopan työnantajapäivä ‑aloite
Euroopan laajuinen julkisten työvoimapalvelujen verkosto
Viron esittelyvideo ennen maan ensimmäistä Euroopan unionin puheenjohtajuutta
Konferenssi: The EU in the Global Race for Talents: Challenges and Solutions in Strengthening the EU’s Competitiveness
Lisätietoja:
Elin- ja työolot EURES-maissa
EURESin työpaikkatietokanta
EURES-palvelut työnantajille
EURESin tapahtumakalenteri
Tulevat online-tapahtumat
EURES Facebookissa
EURES Twitterissä
EURES LinkedInissä
EURES Google+:ssa
Tiedot
- Julkaisupäivä
- 24. lokakuuta 2017
- Laatijat
- Euroopan työviranomainen | Työllisyys-, sosiaali- ja osallisuusasioiden pääosasto
- Aiheet
- Liiketoiminta / Yrittäjyys
- EURESin paras käytäntö
- EURES-koulutus
- Ulkopuoliset sidosryhmät
- Sisäiset EURES-uutiset
- Uutiset/raportit/tilastot
- Rekrytointitrendit
- Sosiaalinen media
- Nuoriso
- Aiheeseen liittyvä(t) osio(t)
- Sektori
- Accomodation and food service activities
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
- Administrative and support service activities
- Agriculture, forestry and fishing
- Arts, entertainment and recreation
- Construction
- Education
- Electricity, gas, steam and air conditioning supply
- Financial and insurance activities
- Human health and social work activities
- Information and communication
- Manufacturing
- Mining and quarrying
- Other service activities
- Professional, scientific and technical activities
- Public administration and defence; compulsory social security
- Real estate activities
- Transportation and storage
- Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
- Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles