Prejsť na hlavný obsah
EURES (EURopean Employment Services)

Vyhlásenie o ochrane osobných údajov a osobitné podmienky používania služieb na portáli EURES

Uchádzači o zamestnanie

V tomto vyhlásení o ochrane osobných údajov sa uvádzajú informácie o spracúvaní a ochrane osobných údajov.

Spracovateľ údajov: Európska sieť služieb zamestnanosti (EURES) pre uchádzačov o zamestnanie a zamestnávateľov

Prevádzkovateľ: Európsky orgán práce – Oddelenie informácií a EURES

Referenčné označenie záznamu: DPR-ELA-2022-0009

1. Úvod

Európsky orgán práce (ďalej len „ELA“) si kladie za záväzok chrániť osobné údaje a rešpektovať súkromie. ELA zhromažďuje a ďalej spracúva osobné údaje podľa nariadenia Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 2018/1725 z 23. októbra 2018 o ochrane fyzických osôb pri spracúvaní osobných údajov inštitúciami, orgánmi, úradmi a agentúrami Únie a o voľnom pohybe takýchto údajov (ktorým sa zrušuje nariadenie (ES) č. 45/2001).

V tomto vyhlásení o ochrane osobných údajov sa objasňuje, prečo vaše osobné údaje spracúvame, ako zhromažďujeme všetky poskytnuté osobné údaje, ako s nimi nakladáme a ako zabezpečujeme ich ochranu, ako tieto informácie používame a aké práva máte v súvislosti so svojimi osobnými údajmi. Uvádzajú sa v ňom aj kontaktné údaje príslušného prevádzkovateľa, u ktorého si môžete uplatniť svoje práva, zodpovednej osoby a európskeho dozorného úradníka pre ochranu údajov.

Informácie týkajúce sa spracovateľskej operácie „Európska sieť služieb zamestnanosti (EURES): uchádzači o zamestnanie“ (European Network of Employment Services (EURES): Jobseekers), ktorú vykonáva oddelenie pre informácie a sieť EURES Európskeho orgánu práce, sú uvedené ďalej.

2. Prečo a akým spôsobom spracúvame osobné údaje?

Účel spracovateľskej operácie: Oddelenie pre informácie a sieť EURES zhromažďuje a používa vaše osobné údaje týkajúce sa vášho životopisu/profesijného profilu a údajov o voľných pracovných miestach, aby vám ako uchádzačovi o zamestnanie mohlo poskytovať informácie o voľných pracovných miestach, ktoré najlepšie zodpovedajú vášmu profilu.

EURES je európska sieť pre spoluprácu medzi službami zamestnanosti, ktorá pomáha uchádzačom o zamestnanie a zamestnávateľom, aby sa navzájom našli na území celej Európy. Jej členmi sú všetky členské štáty Európskej únie, ako aj Island, Lichtenštajnsko, Nórsko a Švajčiarsko.

Sieť a portál EURES boli vytvorené nariadením Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 2016/589 z 13. apríla 2016 (ďalej len „nariadenie o EURES“) a ich činnosti podporuje Európsky úrad pre koordináciu siete EURES, ktorý je spravovaný Európskym orgánom práce. Každá zapojená krajina (31) určí národný úrad pre koordináciu, ktorý je vo všeobecnosti prepojený buď s jeho verejnými službami zamestnanosti alebo s ministerstvom práce.

Kto je kto v sieti EURES

  1. ECO
    European Coordination Office

    The network is coordinated at European level, by the European Coordination Office, established within the European Labour Authority. ECO manages the EURES portal and the European Job Days web platform.

  2. NCO
    National Coordination Offices

    Each country member of the network has appointed a National Coordination Office for EURES, responsible for coordinating the national network of Members and Partners.

  3. EURES M&P
    EURES Members and Partners

    The services to jobseekers and employers are provided by EURES Members and Partners.

  4. PES
    Public employment services

    They play a specific role, as they are participating and providing services as EURES Members just as other Members. Besides PES, other employment services and organisations providing services to jobseekers and employers can also participate either as EURES Members or as EURES Partners. It depends of the kind of services they offer.

    A EURES Member provides the full range of EURES services whereas a EURES Partner has a more limited service offer, depending on the size of the organisation or the character of the other services it normally provides.

Vaše osobné údaje nebudú použité pri automatizovanom rozhodovaní ani profilovaní.

3. Na akom právnom základe spracúvame osobné údaje?

Vaše osobné údaje spracúvame, pretože ste v súlade s článkom 5 ods. 1 písm. d) nariadenia (EÚ) 2018/1725 udelili súhlas so spracovaním vašich osobných údajov na jeden alebo viacero konkrétnych účelov.

Osobitné kategórie osobných údajov nespracúvame, preto sa článok 10 nariadenia neuplatňuje.

4. Ktoré osobné údaje zhromažďujeme a ďalej spracúvame?

Na účely vykonania tejto spracovateľskej operácie oddelenie pre informácie a sieť EURES zhromažďuje tieto kategórie osobných údajov:

Samostatne – registrovaný(-í) uchádzač(-i) o zamestnanie:

  • Konto: používateľské meno, meno, priezvisko, adresa, e-mailová adresa;
    Nepovinné informácie (voliteľné): telefón, mobilný telefón, faxové číslo, dátum narodenia, štátna príslušnosť, preferovaný jazyk, pohlavie.
  • Životopis/profil uchádzača o zamestnanie (nepovinné informácie – voliteľné): vzdelanie a odborná príprava, jazykové a osobné zručnosti, požadované miesto, požadované povolanie.
  • Informácie o požadovanom zamestnaní (nepovinné informácie – voliteľné, ako sú vymedzené v profile registrovaného uchádzača o zamestnanie): uprednostňované povolanie, uprednostňované pracovné zaradenie, uprednostňované pracovné miesto, požadované miesto zamestnania, požadovaný typ zmluvy a jej trvanie.
  • Uložené profily vyhľadávania registrovaného uchádzača o zamestnanie (povinne sa zadávajú pri vytváraní profilu vyhľadávania): názov profilu, frekvencia upozornení, jazyk, e-mail (vopred vyplnený), vybrané kritériá vyhľadávania.
  • Dopyty (povinné, ak sa použije funkcia): znenie otázky pre iného používateľa.

Verejní/neregistrovaní používatelia:

e-mailová adresa a preferovaný jazyk, ak súhlasili s doručovaním spravodajcu.

Logy:

Používateľské úkony sa môžu zaznamenávať aj na účely ochrany osobných údajov a kontroly bezpečnosti v záujme detekcie vyhľadávacích robotov (napríklad počtu strán zobrazených v určitom časovom období).

V prípade nesprávneho použitia/zneužitia informácií poskytovaných portálom EURES môže orgán ELA začať vyšetrovanie a s pomocou národných úradov pre koordináciu prijať vhodné technické a organizačné opatrenia na zabránenie akejkoľvek potenciálnej škode. Tento proces je osobitne zahrnutý v uvedenom zázname „DPR-ELA-2022-0044: Európska sieť služieb zamestnanosti (EURES) pre zamestnancov siete EURES“ (European Network of Employment Services (EURES) for EURES Staff). Uvedenie osobných údajov nie je povinné.

Pre všetkých používateľov:

Uvedenie vašich osobných údajov nie je povinné.

Svoje konto na portáli môžete kedykoľvek vymazať alebo nám môžete napísať na adresu: elaateuropa [dot] eu (ela[at]europa[dot]eu) a požiadať o opravu, či vymazanie údajov alebo uplatnenie niektorých z vašich práv.

V prípade uchádzačov o zamestnanie a životopisov prevzatých z vnútroštátnych databáz:

Je možné zaslať úplný súbor údajov XML v súlade so štandardmi vzťahujúcimi sa na otvorené údaje v oblasti ľudských zdrojov.

Tieto zahŕňajú: meno, priezvisko, vek, štátnu príslušnosť, dátum narodenia, pohlavie, kvalifikáciu, históriu vzdelávania, pracovné skúsenosti a typy povolaní, preferencie zamestnania v budúcnosti, požadovanú odmenu a typ zmluvy, disponibilitu vodičského preukazu.

Uvedenie vašich osobných údajov nie je povinné.

Vaše osobné údaje sme získali od jednotného kontaktného miesta vo vašom príslušnom členskom štáte, a to podľa štruktúry vytvorenej nariadením o sieti EURES [nariadenie (EÚ) 2016/589], najmä článkom 12 ods. 4. Osobné údaje sa doručujú priamo od siete EURES v súlade s nariadením o sieti EURES a pravidlami ochrany osobných údajov.

Ak sú portálu EURES doručené údaje od člena/partnera siete EURES, Európsky orgán práce sa bude považovať za prevádzkovateľa. Spracovateľom údajov bude Európska komisia a obidve inštitúcie podpíšu osobitnú dohodu o spracovateľovi údajov.

5. Ako dlho uchovávame osobné údaje?

Oddelenie pre informácie a sieť EURES uchováva vaše osobné údaje len počas obdobia, ktoré je nevyhnutné na splnenie účelu zhromažďovania alebo ďalšieho spracovania, konkrétne najviac dva roky od chvíle, keď uchádzači o zamestnanie poskytnú/vložia svoje údaje na platformu EURES alebo keď dostaneme vaše osobné údaje z príslušného jednotného kontaktného miesta.
Kontá EURES, ktoré neboli navštívené v priebehu dvoch rokov, budú vymazané a žiadne údaje sa neuchovajú.

Ako uchádzač o zamestnanie môžete svoje konto kedykoľvek vymazať.

Ak sú vaše profily uložené v systéme a počas obdobia dlhšieho ako dvadsaťšesť týždňov ich nebudete aktualizovať, zamestnávatelia nebudú mať k nim prístup.

6. Ako chránime a zabezpečujeme osobné údaje?

Všetky osobné údaje v elektronickom formáte (e-maily, dokumenty, databázy, nahraté súbory údajov atď.) sú uložené buď na serveroch Európskeho orgánu práce, alebo na serveroch jeho dodávateľov.

Dodávatelia orgánu ELA sú viazaní osobitnou zmluvnou doložkou, ktorá sa vzťahuje na všetky operácie spracúvania údajov vykonávané v mene orgánu ELA, a povinnosťami zachovávania dôvernosti vyplývajúcimi zo všeobecného nariadenia o ochrane údajov v členských štátoch EÚ (ďalej len „ všeobecné nariadenie o ochrane údajov“, nariadenie (EÚ) 2016/679).

Orgán ELA zaviedol niekoľko technických a organizačných opatrení na ochranu osobných údajov. Súčasťou technických opatrení sú vhodné opatrenia na riešenie online bezpečnosti, rizika straty údajov, zmeny údajov alebo neoprávneného prístupu, pričom sa zohľadňuje riziko, ktoré predstavuje spracúvanie a povaha spracúvaných osobných údajov. Súčasťou organizačných opatrení je obmedzenie prístupu k osobným údajom len pre oprávnené osoby, ktoré majú legitímnu potrebu poznať ich na účely tejto spracovateľskej operácie.

7. Kto má prístup k osobným údajom a komu sa poskytujú?

Prístup k osobným údajom majú zamestnanci orgánu ELA zodpovední za vykonávanie tejto spracovateľskej operácie a oprávnení zamestnanci podľa zásady „potreby poznať“. Zamestnanci sú viazaní zákonnými a, v prípade potreby, dodatočnými dohodami o mlčanlivosti.

Medzinárodné prenosy údajov:

Ak ste súhlasili, prevádzkovateľ prenesie vaše osobné údaje príslušným zainteresovaným stranám na Islande, v Lichtenštajnsku, Nórsku a Švajčiarsku.

Prevádzkovateľ prenesie vaše osobné údaje na základe rozhodnutia Európskej komisie o primeranosti pre Švajčiarsko1.

Informácie, ktoré zhromažďujeme, neposkytujeme žiadnej tretej strane, s výnimkou rozsahu, v akom to od nás vyžaduje zákon a účelu, na aký sa vyžaduje.

8. Aké sú vaše práva a ako si ich môžete uplatniť?

Ako „dotknutá osoba“ máte osobitné práva podľa kapitoly III (články 14 až 25) nariadenia (EÚ) 2018/1725, najmä právo na prístup k svojim osobným údajom a na ich opravu v prípade, že sú vaše osobné údaje nepresné alebo neúplné. V prípade potreby máte právo na vymazanie svojich osobných údajov, obmedzenie spracovania svojich osobných údajov, právo namietať proti spracovaniu a právo na prenosnosť údajov.

Súhlasili ste s poskytnutím osobných údajov oddeleniu pre informácie a sieť EURES na účely danej spracovateľskej operácie. Kedykoľvek môžete svoj súhlas odvolať tým, že to oznámite prevádzkovateľovi. Odvolanie neovplyvní zákonnosť spracovania vykonaného pred odvolaním súhlasu.

Svoje práva si môžete uplatniť tak, že sa obrátite na prevádzkovateľa alebo v prípade sporu na zodpovednú osobu. V prípade potreby sa môžete obrátiť aj na európskeho dozorného úradníka pre ochranu údajov. Príslušné kontaktné údaje sú uvedené v bode 9.

V prípade, že si chcete uplatniť svoje práva v súvislosti s jednou alebo viacerými konkrétnymi spracovateľskými operáciami, opíšte ich vo svojej žiadosti (t. j. uveďte referenčné označenie záznamu, ako je to uvedené v bode 10).

9. Kontaktné údaje

Prevádzkovateľ

Ak chcete uplatniť svoje práva podľanariadenia (EÚ) 2018/1725 alebo ak máte pripomienky, otázky alebo obavy, prípadne ak chcete podať sťažnosť týkajúcu sa zhromažďovania a využívania vašich osobných údajov, neváhajte sa obrátiť na prevádzkovateľa: euresatela [dot] europa [dot] eu (eures[at]ela[dot]europa[dot]eu).

Zodpovedná osoba orgánu ELA

Pokiaľ ide o záležitosti týkajúce sa spracúvania osobných údajov podľa nariadenia (EÚ) 2018/1725, môžete sa obrátiť na zodpovednú osobu (data-protectionatela [dot] europa [dot] eu (data-protection[at]ela[dot]europa[dot]eu)).

Európsky dozorný úradník pre ochranu údajov (EDPS)

Máte právo obrátiť sa na európskeho dozorného úradníka pre ochranu údajov (t. j. podať sťažnosť) (edpsatedps [dot] europa [dot] eu (edps[at]edps[dot]europa[dot]eu)), ak sa domnievate, že v dôsledku spracovania osobných údajov prevádzkovateľom došlo k porušeniu práv podľa nariadenia (EÚ) 2018/1725.

10. Kde nájdete podrobnejšie informácie?

Zodpovedná osoba orgánu ELA zverejňuje register všetkých spracovateľských operácií v spojitosti s osobnými údajmi zo strany orgánu, ktoré boli zdokumentované a ktoré mu boli oznámené. Prístup k registru je možný z tohto odkazu: https://www.ela.europa.eu/en/privacy-policy

Táto konkrétna spracovateľská operácia bola zahrnutá do verejného registra zodpovednej osoby pod týmto referenčným označením záznamu: DPR-ELA-2022-0009: Európska sieť služieb zamestnanosti (EURES) [European Network of Employment Services (EURES)].

Poznámky pod čiarou

1 2000/518/ES: rozhodnutie Komisie z 26. júla 2000 podľa smernice Európskeho parlamentu a Rady 95/46/ES o primeranej ochrane osobných údajov poskytovaných vo Švajčiarsku.

Zamestnávatelia

V tomto vyhlásení o ochrane osobných údajov sa uvádzajú informácie o spracúvaní a ochrane osobných údajov.

Spracovateľ údajov: Európska sieť služieb zamestnanosti (EURES) pre uchádzačov o zamestnanie a zamestnávateľov

revádzkovateľ: Európsky orgán práce – Oddelenie informácií a EURES

Referenčné označenie záznamu: DPR-ELA-2022-0009

1. Úvod

Európsky orgán práce (ďalej len „ELA“) si kladie za záväzok chrániť osobné údaje a rešpektovať súkromie. ELA zhromažďuje a ďalej spracúva osobné údaje podľa nariadenia Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 2018/1725 z 23. októbra 2018 o ochrane fyzických osôb pri spracúvaní osobných údajov inštitúciami, orgánmi, úradmi a agentúrami Únie a o voľnom pohybe takýchto údajov (ktorým sa zrušuje nariadenie (ES) č. 45/2001).

V tomto vyhlásení o ochrane osobných údajov sa objasňuje, prečo vaše osobné údaje spracúvame, ako zhromažďujeme všetky poskytnuté osobné údaje, ako s nimi nakladáme a ako zabezpečujeme ich ochranu, ako tieto informácie používame a aké práva máte v súvislosti so svojimi osobnými údajmi. Uvádzajú sa v ňom aj kontaktné údaje príslušného prevádzkovateľa, u ktorého si môžete uplatniť svoje práva, zodpovednej osoby a európskeho dozorného úradníka pre ochranu údajov.

Informácie týkajúce sa spracovateľskej operácie „Európska sieť služieb zamestnanosti (EURES): zamestnávatelia“(European Network of Employment Services (EURES): employers), ktorú vykonáva oddelenie pre informácie a sieť EURES Európskeho orgánu práce, sú uvedené ďalej.

2. Prečo a akým spôsobom spracúvame osobné údaje?

Účel spracovateľskej operácie: Oddelenie pre informácie a sieť EURES zhromažďuje a používa vaše osobné údaje, aby pomohlo uchádzačom o zamestnanie a zamestnávateľom navzájom sa nájsť na území celej Európy. Jej členmi sú všetky členské štáty Európskej únie, ako aj Island, Lichtenštajnsko, Nórsko a Švajčiarsko.

Sieť a portál EURES boli vytvorené nariadením Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 2016/589 z 13. apríla 2016 (ďalej len „nariadenie o EURES“) a ich činnosti podporuje Európsky úrad pre koordináciu siete EURES, ktorý je spravovaný Európskym orgánom práce. Každá zapojená krajina (31) určí národný úrad pre koordináciu, ktorý je vo všeobecnosti prepojený buď s jeho verejnými službami zamestnanosti alebo s ministerstvom práce.

Kto je kto v sieti EURES

  1. ECO
    European Coordination Office

    The network is coordinated at European level, by the European Coordination Office, established within the European Labour Authority. ECO manages the EURES portal and the European Job Days web platform.

  2. NCO
    National Coordination Offices

    Each country member of the network has appointed a National Coordination Office for EURES, responsible for coordinating the national network of Members and Partners.

  3. EURES M&P
    EURES Members and Partners

    The services to jobseekers and employers are provided by EURES Members and Partners.

  4. PES
    Public employment services

    They play a specific role, as they are participating and providing services as EURES Members just as other Members. Besides PES, other employment services and organisations providing services to jobseekers and employers can also participate either as EURES Members or as EURES Partners. It depends of the kind of services they offer.

    A EURES Member provides the full range of EURES services whereas a EURES Partner has a more limited service offer, depending on the size of the organisation or the character of the other services it normally provides.

Vaše osobné údaje nebudú použité pri automatizovanom rozhodovaní ani profilovaní.

3. Na akom právnom základe spracúvame vaše osobné údaje?

Vaše osobné údaje spracúvame, pretože ste v súlade s článkom 5 ods. 1 písm. d) nariadenia (EÚ) 2018/1725 udelili súhlas so spracovaním vašich osobných údajov na jeden alebo viacero konkrétnych účelov.

Osobitné kategórie osobných údajov nespracúvame, preto sa článok 10 nariadenia neuplatňuje.

4. Ktoré osobné údaje zhromažďujeme a ďalej spracúvame?

Na účely vykonania tejto spracovateľskej operácie oddelenie pre informácie a sieť EURES zhromažďuje tieto kategórie osobných údajov:

Registrovaní zamestnávatelia:

  • Údaje registrovaného zamestnávateľa ako používateľa: názov a adresa spoločnosti, IČ DPH alebo registračné číslo; meno kontaktnej osoby, adresa, telefónne číslo, e-mailová adresa, používateľské meno
    Uložený profil vyhľadávania registrovaného zamestnávateľa: názov profilu, frekvencia upozornení, jazyk, e-mail (vopred vyplnený), zvolené kritériá vyhľadávania
    Uložení kandidáti v profile registrovaného zamestnávateľa: odkazy na životopisy; stav procesu (voliteľné) a komentár (voliteľné).
    Dopyty: znenie otázky pre iného používateľa

Logy:

Používateľské úkony sa môžu zaznamenávať aj na účely ochrany osobných údajov a kontroly bezpečnosti v záujme detekcie vyhľadávacích robotov (napríklad počtu strán zobrazených v určitom časovom období).

V prípade nesprávneho použitia/zneužitia informácií poskytovaných portálom EURES môže orgán ELA začať vyšetrovanie a s pomocou národných úradov pre koordináciu prijať vhodné technické a organizačné opatrenia na zabránenie akejkoľvek potenciálnej škode. Tento proces je osobitne zahrnutý v uvedenom zázname „DPR-ELA-2022-0044: Európska sieť služieb zamestnanosti (EURES) pre zamestnancov siete EURES“(European Network of Employment Services (EURES) for EURES Staff).

Uvedenie vašich osobných údajov nie je povinné.

5. Ako dlho uchovávame osobné údaje?

Oddelenie pre informácie a sieť EURES uchováva vaše osobné údaje len počas obdobia, ktoré je nevyhnutné na splnenie účelu zhromažďovania, konkrétne počas dvoch rokov.

Kontá EURES, ktoré neboli navštívené v priebehu dvoch rokov, budú vymazané a žiadne údaje sa neuchovajú.

6. Ako chránime a zabezpečujeme osobné údaje?

Všetky osobné údaje v elektronickom formáte (e-maily, dokumenty, databázy, nahraté súbory údajov atď.) sú uložené buď na serveroch Európskeho orgánu práce, alebo na serveroch jeho dodávateľov.

Dodávatelia orgánu ELA sú viazaní osobitnou zmluvnou doložkou, ktorá sa vzťahuje na všetky operácie spracúvania údajov vykonávané v mene orgánu ELA, a povinnosťami zachovávania dôvernosti vyplývajúcimi zo všeobecného nariadenia o ochrane údajov v členských štátoch EÚ (ďalej len „ všeobecné nariadenie o ochrane údajov“, nariadenie (EÚ) 2016/679).

Orgán ELA zaviedol niekoľko technických a organizačných opatrení na ochranu osobných údajov. Súčasťou technických opatrení sú vhodné opatrenia na riešenie online bezpečnosti, rizika straty údajov, zmeny údajov alebo neoprávneného prístupu, pričom sa zohľadňuje riziko, ktoré predstavuje spracúvanie a povaha spracúvaných osobných údajov. Súčasťou organizačných opatrení je obmedzenie prístupu k osobným údajom len pre oprávnené osoby, ktoré majú legitímnu potrebu poznať ich na účely tejto spracovateľskej operácie.

7. Kto má prístup k osobným údajom a komu sa poskytujú?

Prístup k osobným údajom majú zamestnanci orgánu ELA zodpovední za vykonávanie tejto spracovateľskej operácie a oprávnení zamestnanci podľa zásady „potreby poznať“. Zamestnanci sú viazaní zákonnými a, v prípade potreby, dodatočnými dohodami o mlčanlivosti.

Medzinárodné prenosy údajov:

Ak ste súhlasili, prevádzkovateľ prenesie vaše osobné údaje príslušným zainteresovaným stranám na Islande, v Lichtenštajnsku, Nórsku a Švajčiarsku.

Prevádzkovateľ prenesie vaše osobné údaje na základe rozhodnutia Európskej komisie o primeranosti pre Švajčiarsko1.

Informácie, ktoré zhromažďujeme, neposkytujeme žiadnej tretej strane, s výnimkou rozsahu, v akom to od nás vyžaduje zákon a účelu, na aký sa vyžaduje.

8. Aké sú vaše práva a ako si ich môžete uplatniť?

Ako „dotknutá osoba“ máte osobitné práva podľa kapitoly III (články 14 až 25) nariadenia (EÚ) 2018/1725, najmä právo na prístup k svojim osobným údajom a na ich opravu v prípade, že sú vaše osobné údaje nepresné alebo neúplné. V prípade potreby máte právo na vymazanie svojich osobných údajov, obmedzenie spracovania svojich osobných údajov, právo namietať proti spracovaniu a právo na prenosnosť údajov.

Súhlasili ste s poskytnutím osobných údajov oddeleniu pre informácie a sieť EURES na účely danej spracovateľskej operácie. Kedykoľvek môžete svoj súhlas odvolať tým, že to oznámite prevádzkovateľovi. Odvolanie neovplyvní zákonnosť spracovania vykonaného pred odvolaním súhlasu.

Svoje práva si môžete uplatniť tak, že sa obrátite na prevádzkovateľa alebo v prípade sporu na zodpovednú osobu. V prípade potreby sa môžete obrátiť aj na európskeho dozorného úradníka pre ochranu údajov. Príslušné kontaktné údaje sú uvedené v bode 9.

V prípade, že si chcete uplatniť svoje práva v súvislosti s jednou alebo viacerými konkrétnymi spracovateľskými operáciami, opíšte ich vo svojej žiadosti (t. j. uveďte referenčné označenie záznamu, ako je to uvedené v bode 10).

9. Kontaktné údaje

Prevádzkovateľ

Ak chcete uplatniť svoje práva podľanariadenia (EÚ) 2018/1725 alebo ak máte pripomienky, otázky alebo obavy, prípadne ak chcete podať sťažnosť týkajúcu sa zhromažďovania a využívania vašich osobných údajov, neváhajte sa obrátiť na prevádzkovateľa: euresatela [dot] europa [dot] eu (eures[at]ela[dot]europa[dot]eu).

Zodpovedná osoba orgánu ELA

Pokiaľ ide o záležitosti týkajúce sa spracúvania osobných údajov podľa nariadenia (EÚ) 2018/1725, môžete sa obrátiť na zodpovednú osobu (data-protectionatela [dot] europa [dot] eu (data-protection[at]ela[dot]europa[dot]eu)).

Európsky dozorný úradník pre ochranu údajov (EDPS)

Máte právo obrátiť sa na európskeho dozorného úradníka pre ochranu údajov (t. j. podať sťažnosť) (edpsatedps [dot] europa [dot] eu (edps[at]edps[dot]europa[dot]eu)), ak sa domnievate, že v dôsledku spracovania osobných údajov prevádzkovateľom došlo k porušeniu práv podľa nariadenia (EÚ) 2018/1725.

10. Kde nájdete podrobnejšie informácie?

Zodpovedná osoba orgánu ELA zverejňuje register všetkých spracovateľských operácií v spojitosti s osobnými údajmi zo strany orgánu, ktoré boli zdokumentované a ktoré mu boli oznámené. Prístup k registru je možný z tohto odkazu: https://www.ela.europa.eu/en/privacy-policy

Táto konkrétna spracovateľská operácia bola zahrnutá do verejného registra zodpovednej osoby pod týmto referenčným označením záznamu: DPR-ELA-2022-0009: Európska sieť služieb zamestnanosti (EURES) pre uchádzačov o zamestnanie a zamestnávateľov (European Network of Employment Services (EURES) for jobseekers and employers).

Poznámky pod čiarou

1 2000/518/ES: rozhodnutie Komisie z 26. júla 2000 podľa smernice Európskeho parlamentu a Rady 95/46/ES o primeranej ochrane osobných údajov poskytovaných vo Švajčiarsku.