Sinds Grzegorz Osóbka van zijn passie voor techniek zijn beroep heeft gemaakt, heeft hij meer dan zes jaar werkervaring met fietsen opgedaan. Toch kon hij niet gemakkelijk een passende baan vinden in zijn eigen land, Polen. Vandaar dat hij begon te kijken naar mogelijkheden in het buitenland. Daarbij kwamen het EURES-netwerk en de bekendmaking via het netwerk van een uiteenlopende reeks vacatures goed van pas.
“Ik werd steeds op de hoogte gehouden van nieuwe vacatures”, vertelt Grzegorz. “Toen ik een aantal vacatures zag voor banen in het buitenland, dacht ik ‘waarom ook niet’? Ik wilde iets nieuws proberen. Ik googelde Bike Brothers. De firma leek me wel serieus en stabiel.”
De functie waarop Grzegorz solliciteerde, werd door EURES-Noorwegen naar EURES-Polen gestuurd en daar verder bekendgemaakt (en in de rest van de EU) toen Bike Brothers het netwerk eenmaal benaderd had. “Wij waren op zoek naar goede monteurs en we hebben in het verleden goede ervaringen met monteurs uit Europa gehad”, licht een vertegenwoordiger van de firma toe.
“Het is belangrijk om goede fietsmonteurs te hebben”, gaat hij verder, “en de vraag naar goede, gekwalificeerde monteurs is groot. Noren gaan steeds vaker op de fiets naar het werk, naar school, naar de supermarkt, enz.”
Terwijl er in Polen geen werk is voor fietsmonteurs, is er in Noorwegen volop werk, en dus zocht Bike Brothers over de grens. “Het is bijna onmogelijk in Noorwegen goede fietsmonteurs te vinden. De weinige goede kandidaten worden door andere bedrijven ingehuurd.”
Voor Grzegorz kwam dit als een buitenkans. Hij diende zijn sollicitatie in bij het regionale arbeidsbureau in Bialystok en een paar maanden later nam Bike Brothers contact met hem op en bood hem een proefperiode aan als fietsmonteur.
Het besluit naar Noorwegen te verhuizen om bij Bike Brothers te gaan werken is een positieve ervaring geweest voor Grzegorz. “De arbeidsomstandigheden zijn beter en ik doe werk dat ik leuk vind. Ik kan het ook goed vinden met mijn nieuwe collega’s. Ik repareer fietsen en praat met de klanten.”
Hij is ook al gewend aan het leven in Noorwegen. “Ik heb gemerkt dat het leven in Noorwegen veel rustiger en langzamer is. De mensen zijn heel beleefd. De klanten verwachten de beste kwaliteit en niet de laagste prijs. Bijna iedereen spreekt Engels – voor mij een groot voordeel! De lucht is er schoon en de natuur is prachtig!”
EURES-Noorwegen en het uitgebreidere EURES-netwerk zijn een geweldig platform voor bedrijven als Bike Brothers die geschoolde werknemers vanuit de hele EU willen aantrekken. “De samenwerking is heel goed”, vertelt de bedrijfsvertegenwoordiger. “Vanaf het moment dat we de vacature geplaatst hebben, heeft EURES ons goed ondersteund. We zullen in de toekomst zeker opnieuw gebruikmaken van EURES.”
Verwante links:
Meer informatie:
Zoek eenEURES-medewerker
Leven en werken in EURES-landen
EURES-vacaturebank
EURES-diensten voor werkgevers
EURES-evenementenkalender
Komende online-evenementen
EURES op Facebook
EURES op Twitter
EURES op LinkedIn
Bijzonderheden
- Datum publicatie
- 13 juni 2019
- Auteurs
- Europese Arbeidsautoriteit | Directoraat-generaal Werkgelegenheid, Sociale Zaken en Inclusie
- Onderwerpen
- EURES beste praktijken
- Externe stakeholders
- Intern EURES-nieuws
- Succesverhalen
- Jeugd
- Gerelateerde sectie(s)
- Sector
- Accomodation and food service activities
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
- Administrative and support service activities
- Agriculture, forestry and fishing
- Arts, entertainment and recreation
- Construction
- Education
- Electricity, gas, steam and air conditioning supply
- Financial and insurance activities
- Human health and social work activities
- Information and communication
- Manufacturing
- Mining and quarrying
- Other service activities
- Professional, scientific and technical activities
- Public administration and defence; compulsory social security
- Real estate activities
- Transportation and storage
- Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
- Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles