Direct la conținutul principal
EURES (EURopean Employment Services)
Știre13 decembrie 2017Autoritatea Europeană a Muncii, Direcția Generală Ocuparea Forței de Muncă, Afaceri Sociale și Incluziune

Fii propriul tău șef: activitățile independente sunt în creștere

Din ce în ce mai multe persoane renunță la raportul tradițional angajator-angajat, în favoarea activităților pe bază de contract cu o varietate de clienți.

Un nou raport al Eurostat, agenția de statistică a Uniunii Europene, arată că 30,6 milioane de persoane, cu vârsta între 15 și 64 de ani din Uniunea Europeană au desfășurat activități independente în 2016, de la servicii de reparații de motociclete la silvicultură.

Lucrătorii independenți au reprezentat 14% din forța de muncă totală în 2016, ceea ce reprezintă o ușoară creștere față de începutul anului 2015, când cifra era de 30,3 milioane. În rândul celor cu vârsta sub 25 de ani s-a înregistrat o creștere în aceeași perioadă, de la 77 300 la 90 000.

În 2016, două treimi din lucrătorii independenți erau bărbați (67%), peste jumătate (55%) aveau vârsta peste 45 de ani, aproximativ o treime (35%) aveau studii superioare, iar șapte din 10 (71%) lucrau pe cont propriu, adică nu aveau niciun angajat.

Cea mai mare proporție de activități independente este în Grecia, unde aproape o persoană activă din trei este propriul său șef. În Italia, cifrele sunt de o persoană din cinci (21%), iar în Polonia procentul este de 18%. Dintre statele membre în care activitățile independente sunt mai puțin populare, cifrele Eurostat arată că în Danemarca au cota cea mai mică, de numai 8%, în timp ce în Germania, Estonia, Luxemburg și Suedia procentul este de 9%.  Media europeană este de 14%.

Analizând cifrele în funcție de sectoare, comerțul cu ridicata și cu amănuntul și serviciile de reparații auto au numărat 4,8 milioane de persoane sau 16% din lucrătorii independenți din UE, în 2016. Pe locul următor se situează agricultura, silvicultura și pescuitul, cu 4,4 milioane de persoane (14%), iar sectorul de construcții (3,9 milioane de persoane, 13%) și activitățile specializate, științifice și tehnice (3,7 milioane de persoane, 12 %) erau de asemenea bine reprezentate de independenți.

În unele țări, EURES poate contribui la punerea în legătură a lucrătorilor independenți din orice țară din UE cu angajați care caută o serie de competențe și talente! Hanna-Maria, cântăreață de operă liber-profesionistă din orașul Malmö din sudul Suediei, știe acest lucru din proprie experiență. Când a simțit nevoia unei noi provocări, a apelat imediat la asistența consilierului local EURES pentru a obține o audiție la Hamburg cu ajutorul ZAV.  A fost o hotărâre pe care nu a regretat-o niciodată.

„Experiența cu EURES mi-a lăsat o impresie foarte bună. Am discutat cu alți colegi, tot cântăreți de operă liber-profesioniști, care au avut și ei experiențe bune cu EURES. Mi-aș dori mult să găsesc o oportunitate de lucru în Germania. Acolo sunt mult mai multe opere decât în Suedia și în multe alte țări europene.”

Hanna-Maria a studiat limba germană trei ani pentru a putea vorbi puțin și probabil că ar avansa rapid dacă s-ar muta acolo. Un lucru e sigur: poate cânta deja în germană și se bucură de sprijinul experților locali și din domeniu, pe care îl primește în calitate de liber-profesionistă!

 

Link - uri conexe:

Să aruncăm o privire la persoanele care desfășoară activități independente în UE- Raportul Eurostat

Desfășurat activități independente

 

Mai multe informații:

Zilele europene ale locurilor de muncă

Drop’pin@EURES

Găsiți un consilier EURES

Condiții de viață și de muncă în țările participante la EURES

Baza de date cu locuri de muncă a EURES

Servicii EURES pentru angajatori

Calendarul evenimentelor EURES

Următoarele evenimente online

EURES pe Facebook

EURES pe Twitter

EURES pe LinkedIn

EURES pe Google+

Teme
Afaceri / AntreprenoriatȘtiri despre piața muncii/știri despre mobilitateȘtiri/rapoarte/statisticiTineret
Secțiuni aferente
Condiții de viață și de muncă
Sectorul
Accomodation and food service activitiesActivities of extraterritorial organisations and bodiesActivities of households as employers, undifferentiated goods- and servicesAdministrative and support service activitiesAgriculture, forestry and fishingArts, entertainment and recreationConstructionEducationElectricity, gas, steam and air conditioning supplyFinancial and insurance activitiesHuman health and social work activitiesInformation and communicationManufacturingMining and quarryingOther service activitiesProfessional, scientific and technical activitiesPublic administration and defence; compulsory social securityReal estate activitiesTransportation and storageWater supply, sewerage, waste management and remediation activitiesWholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Disclaimer

Articolele sunt menite să ofere utilizatorilor portalului EURES informații despre subiecte și tendințe actuale și să stimuleze discuțiile și dezbaterile. Conținutul acestora nu reflectă neapărat punctul de vedere al Autorității Europene a Muncii (ELA) sau al Comisiei Europene. În plus, EURES și ELA nu aprobă site-urile web ale terților menționate mai sus.